??? 在土星從創(chuàng)建品牌轉(zhuǎn)向保持品牌實(shí)力和活力的過程中,許多問題浮出水面。土星能否讓這一品牌形象保持下去?通用汽車能從土星的成功經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)到什么?就像一只自不量力卻最終追上了汽車的小狗一樣:土星接下來該怎么做?通用汽車和土星汽車面臨著許多共同的問題和困難。品牌維系通用汽車面臨的第一個(gè)問題就是如何管理這個(gè)矛盾重重的企業(yè)。從某種程度上講,相對于維持土星公司的繼續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)并保持品牌文化的強(qiáng)大,創(chuàng)建土星品牌本身會更加容易一些。在制定和推行一項(xiàng)新戰(zhàn)略時(shí),興奮感能夠產(chǎn)生巨大的動力和動機(jī)。但當(dāng)競爭者開始爭相模仿或者疑似模仿其客戶關(guān)系的模式,如銷售員月薪制的時(shí)候,又該如何做出反應(yīng)呢?當(dāng)土星已無法優(yōu)先獲得通用汽車公司的資源,又該怎么辦?當(dāng)競爭者開始跟自己死磕且在產(chǎn)品質(zhì)量上已穩(wěn)勝一籌,這時(shí)又該如何應(yīng)對?當(dāng)逆境出現(xiàn)時(shí),如何調(diào)整企業(yè)的行為準(zhǔn)則、溝通價(jià)值以及培養(yǎng)象征和行為榜樣,將是一場生死存亡的巨大挑戰(zhàn)。表2-1還總結(jié)了土星面臨的一些主要經(jīng)營問題。一個(gè)重要的挑戰(zhàn)是在品牌成熟過程中如何保持品牌意識水平和品牌聯(lián)想的問題。在品牌導(dǎo)入期,廣告本身就具有戲劇性,很容易引起顧客的興趣,特別是當(dāng)廣告的目的是為了宣傳公司而非品牌的時(shí)候。廣告宣傳、口碑傳播以及廣告信息的趣味性,對品牌的建立不無裨益。隨著土星品牌的逐漸成熟,它可能會在魚目混珠的市場競爭中失去昔日的光彩。管理層需要花費(fèi)很大力氣確保品牌的新鮮感、趣味性和關(guān)注度。持續(xù)不斷地將土星"與眾不同"的信息傳遞出去,將是一項(xiàng)重要的任務(wù)。不幸的是,在品牌導(dǎo)入期,廣告一直缺乏體現(xiàn)公司精神和公司使命的鮮明視覺形象。不管是萬寶路的鄉(xiāng)村,美泰克(Maytag)的孤獨(dú)的修鞋匠,米其林那些熱情四射的員工,還是時(shí)髦獨(dú)特的蘋果標(biāo)志,在這種縈繞于用戶腦海中的品牌形象中,始終沒有土星品牌的影子(土星的品牌標(biāo)志和名稱靈感來自土星火箭,無法像上述品牌那樣樹立品牌形象)。由于缺乏這樣的視覺形象,土星必須將其品牌理念直接傳遞給市場──特別是那些沒有接觸過或忘記土星早期廣告的新顧客。保持感知質(zhì)量可能是土星面臨的一項(xiàng)最重要的任務(wù)。參觀工廠的興奮感會逐漸減退,團(tuán)隊(duì)理念會遭遇同其他地方一樣的壓力。不管是在長期的成功經(jīng)營中,還是在低迷期和倒退期,保持這樣的信念都絕非易事。另外,質(zhì)量信號(如測量顧客隊(duì)最初滿意度和經(jīng)銷商體驗(yàn)的J.D.鮑爾指數(shù))需要公司的長期關(guān)注。大量的競爭者都在瞄準(zhǔn)土星那些高不可攀的鮑爾指數(shù),盡管設(shè)想該指數(shù)能夠一直高高在上不太現(xiàn)實(shí),但高數(shù)值仍然是重要的質(zhì)量線索。土星面臨的另一個(gè)挑戰(zhàn)是如何培養(yǎng)讓人自豪、美麗非凡的品牌特征,將土星現(xiàn)有的品牌忠誠度進(jìn)一步提升。任天堂、哈雷、蘋果和充滿傳奇色彩的大眾甲殼蟲,通過保持鮮明的品牌個(gè)性,提供組織參與感,在很長一段時(shí)間內(nèi)保持了較高的品牌忠誠度。一些土星零售商為土星汽車用戶組織了很多團(tuán)體活動,還為這些用戶提供了其他一些參與活動的方式;但是,土星的忠誠度仍主要依賴于產(chǎn)品和企業(yè)與眾不同的理念。要維持這一現(xiàn)狀,同時(shí)又要找到有效的表達(dá)方式,困難重重但又非常關(guān)鍵。土星的零售經(jīng)驗(yàn)與一種必將受到挑戰(zhàn)的強(qiáng)大文化不無關(guān)系。強(qiáng)大的文化只有在持續(xù)的成功和強(qiáng)化的條件下,才能發(fā)揮最大的作用。當(dāng)一個(gè)企業(yè)不可避免地進(jìn)入低潮期,保持這一強(qiáng)大文化的工作難度也會隨之加大。同時(shí),還有許多競爭者在模仿土星的經(jīng)銷模式,部分模仿者可能還是負(fù)責(zé)經(jīng)銷其他品牌的土星零售商,他們都擁有土星經(jīng)銷模式的第一手資料。即使失敗的模仿者也會混淆土星的品牌定位,使品牌脫穎而出的難度越來越大。土星與通用的關(guān)系另一個(gè)問題涉及通用汽車與土星的關(guān)系。通用汽車需要通過快速更新設(shè)計(jì)、擴(kuò)張生產(chǎn)能力(最初定在30萬輛),最為重要的,需要通過增加中型轎車,與本田雅閣和福特金牛座競爭來支持土星嗎?這樣的投資將花費(fèi)數(shù)10億美元(土星最初的工廠和轎車預(yù)計(jì)耗資50億美元),而通用汽車的很多地方也需要資源。11從多方面看,這些決策好像輕而易舉。但無論如何,土星成為通用汽車挑戰(zhàn)本田、豐田和日產(chǎn)的有力武器,取得了空前的成功。調(diào)查結(jié)果顯示,70%以上的土星用戶是原本不打算購買通用汽車的,超過一半的土星用戶原本是進(jìn)口汽車用戶。12在長期的發(fā)展中,土星建立的實(shí)力能夠通過適當(dāng)?shù)墓芾砗屯顿Y保持下來。因此,顯而易見的路線便是支持勝利者,并與它共進(jìn)退。但是,對通用汽車來說,這一選擇并不輕松。土星自己的贏利步伐也相當(dāng)緩慢──一方面是由于汽車行業(yè)本身的利潤就不高,一方面是由于汽車產(chǎn)量仍顯不足,還有一個(gè)原因,是經(jīng)驗(yàn)曲線達(dá)到的高度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。雖然土星早在1993年就已實(shí)現(xiàn)贏利,但其全部投資所產(chǎn)生的回報(bào)還遠(yuǎn)不能令人滿意。由于相對贏利能力不足,土星很難在通用汽車的資源和新產(chǎn)品上與其他品牌競爭。事實(shí)上,1993年,通用汽車大幅削減了廣告預(yù)算,削減了增加經(jīng)銷商數(shù)量的計(jì)劃(土星當(dāng)時(shí)僅有285家經(jīng)銷商,僅占美國市場的60%),并推遲了提供翻新服務(wù)和增加乘客安全氣囊的計(jì)劃,土星的銷售額受到了很大的考驗(yàn)。通用汽車還必須考慮雪佛蘭的定位問題。長期以來,雪佛蘭一直被定位為通用汽車的入門級汽車。20世紀(jì)90年代初,雪佛蘭銷售量急劇下降,急需新產(chǎn)品的推出,對通用汽車此時(shí)仍大量給土星投資的做法非常不滿。雪佛蘭管理層自然認(rèn)為,土星應(yīng)該采用雪佛蘭品牌。雖然立場更為客觀的旁觀者一致認(rèn)為土星的銷售奇跡根本不會在這種模式下實(shí)現(xiàn),但雪佛蘭在土星品牌身上投下了不小的陰影──因?yàn)樗仨毥】档卮婊钕聛恚绕涫且谥行娃I車市場上占有一席之地。通用汽車的另一個(gè)戰(zhàn)略可能是將土星頗具開拓性的做法運(yùn)用于通用汽車的其他部門,與其"在通用汽車公司內(nèi)部傳遞知識、技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)"的使命保持一致。事實(shí)上,奧茲莫比爾的戰(zhàn)略是實(shí)現(xiàn)"土星化"──通過品牌形象中心,對奧茲莫比爾員工及其3 000家主要由土星員工組成的經(jīng)銷商進(jìn)行為期一周的培訓(xùn)。這個(gè)培訓(xùn)課程包括建立團(tuán)隊(duì)和顧客互動課程(在奧偌拉(Aurora)汽車開始銷售之前,經(jīng)銷商都必須參加這兩個(gè)課程),整個(gè)課程旨在建立土星的顧客導(dǎo)向文化和團(tuán)隊(duì)氛圍。"奧茲莫比爾簡單定價(jià)法"是零售商不許討價(jià)還價(jià)和不拿回扣的做法,這一定價(jià)法僅限于最受歡迎的幾款車型,它們吸收了土星最出色的設(shè)計(jì)。然而,將土星的成功模式移植到奧茲莫比爾和通用汽車其他部門并非易事,因?yàn)檫@種成功模式是建立在整個(gè)企業(yè)機(jī)構(gòu)之上,而不是一兩個(gè)計(jì)劃上的。其他部門面對著長期以來建立的系統(tǒng)、強(qiáng)硬的對抗團(tuán)體、已經(jīng)建立的經(jīng)銷商結(jié)構(gòu)和文化以及內(nèi)部對土星成功表現(xiàn)的怨恨,變革會非常困難。將通用汽車名用于土星汽車通用汽車作為背書品牌,可能會對土星品牌造成損害,妨礙它建立運(yùn)營成功所要求的感知質(zhì)量和品牌形象。出于這個(gè)原因,從一開始就避免將土星與通用聯(lián)系起來是明智的。同樣,奧偌拉汽車和廣告中也從未出現(xiàn)奧茲莫比爾的品牌標(biāo)志,因此,奧偌拉可以輕松地建立起自己的品牌形象,而絲毫不受奧茲莫比爾的拖累。

但是,土星遲早會將自己的品牌資產(chǎn)借給通用汽車,成為幫助母品牌新生的有力武器。但是,這就要求有兩個(gè)必備條件。首先,作為獨(dú)特的品牌和企業(yè),土星必須自己站穩(wěn)腳跟,這樣,才能將通用作為品牌背書者對土星產(chǎn)生的負(fù)面影響降到最低;其次,其他部門需要切實(shí)達(dá)到土星的質(zhì)量水平和客戶關(guān)系水平。隨著通用汽車質(zhì)量的提高和土星品牌的牢固建立,這一天很快就會到來。
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