愛華網(wǎng)系列專題：《五屆美國總統(tǒng)共同推薦：只要敢想你就行》
第八章 成功者的珍貴品質(zhì) 第1節(jié) 成功者最珍貴的品質(zhì)是誠實(shí) 朋友伊莉莎白是一家連鎖超市公司的副經(jīng)理。有一天，她為了人事問題開了一天會。下午我去找她，問到她的公司在錄用與晉升方面的尺度跟別的公司有什么不同。
伊莉莎白說："這點(diǎn)我也不清楚，因?yàn)槲也恢绖e的公司在錄用和晉升方面的標(biāo)準(zhǔn)是什么，我只能說，我們公司很注重應(yīng)征者對金錢的態(tài)度。一旦你在金錢的使用上有不良記錄，我們公司就不會雇用你。很多公司也跟我們一樣，很注重一個人的品行，并以此作為晉升任用的標(biāo)準(zhǔn)。" 我問道："即使一個人工作經(jīng)驗(yàn)豐富、條件又好，你們也不會任用嗎?" 伊莉莎白說："是的。理由有四點(diǎn)：第一，我們認(rèn)為一個人除了對家庭要有責(zé)任感外，對債權(quán)人守信用是最重要的。你在金錢上的背信，就表明你在人格上有缺陷。" 我說："但是現(xiàn)在的很多美國的年輕人卻不這樣認(rèn)為。他們認(rèn)為‘銀行的錢那么多，即使我不償還債務(wù)也無所謂‘，或者‘每家商店都有上百萬資金，我不付款它也不會倒閉‘。" 伊莉莎白說："沒錯，你說的雖然是今天社會上的普遍現(xiàn)象，但是買東西付錢、欠債還錢這是天經(jīng)地義的事。在金錢上不守信用，簡直與偷竊無異。第二點(diǎn)，如果一個人在金錢上不守諾言，他對任何事都不會守信用。第三點(diǎn)，一個不誠實(shí)守信的人，他在工作崗位上必定也會玩忽職守。第四點(diǎn)，一個連本身的財(cái)務(wù)問題都無法解決的人，我們是不任用的。因?yàn)槎啻蔚呢?cái)務(wù)困難很容易導(dǎo)致一個人去偷竊或挪用公款。在金錢方面有不良記錄的人，犯罪率是一般人的10倍。" 第2節(jié) 成功的關(guān)鍵是信守承諾 對于金錢的使用要誠實(shí)守信，這就是這位副經(jīng)理所要強(qiáng)調(diào)的，也正是我所要強(qiáng)調(diào)的，可以說對金錢的態(tài)度決定了一個人的價(jià)值觀。 20年前，法蘭西斯開了一家小小的印刷廠。今天，法蘭西斯已經(jīng)非常富有，并且有了一個美滿的家庭，還擁有一家很大的印刷公司。他在同行當(dāng)中很受敬重，最重要的一點(diǎn)是他非常具有責(zé)任感。 星期六下午我跟他去釣魚，順便問起他的成功之道。法蘭西斯很謙虛地說："我生長在一個很保守的家庭，每個禮拜天全家都要去做禮拜，然后回家吃飯，聽父親為我們解說《圣經(jīng)》上的故事。" 我好奇地問他："講些什么呢?" "父親很通俗地為我們講解牧師所說的每一個道理，用很多生活上的實(shí)例來說明為什么偷盜和說謊是不道德的。從父親的談話中，可以得知父親非常強(qiáng)調(diào)守信用的重要性?！孕幸恢隆歉赣H最常說的話。"
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