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渠道代理商激勵(lì)政策 渠道管理,地市級(jí)代理商生存發(fā)展之道



隨著社會(huì)的發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)的加劇,中國(guó)市場(chǎng)環(huán)境正發(fā)生著翻天覆地的變化。作為本土日化領(lǐng)域的一支重要力量--地市級(jí)代理商群體,他們也面臨著日益加劇的生存危機(jī)和壓力,而這其中,對(duì)他們影響最大的,莫過(guò)于對(duì)于市場(chǎng)投入和營(yíng)業(yè)回報(bào)報(bào)表倒掛問(wèn)題的哀嘆。

很多代理商在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中感慨不已--區(qū)域市場(chǎng)終端發(fā)生了巨大的變化,競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,市場(chǎng)的門檻越來(lái)越高,過(guò)去坐在家里做生意的好日子已經(jīng)一去不復(fù)返;市場(chǎng)越來(lái)越難拓展,貨款越來(lái)越難回收,各種進(jìn)店費(fèi)、促銷費(fèi)、年節(jié)贊助費(fèi)則是五花八門、層出不窮,經(jīng)營(yíng)成本逐年上揚(yáng),人員在不斷增加,可是即期利潤(rùn)卻每況愈下。

前 言

轉(zhuǎn)眼間,即將臨近一年一度的區(qū)域市場(chǎng)代理商“自我盤點(diǎn)”成敗得失的歲末年關(guān)了,無(wú)論各地代理商經(jīng)營(yíng)規(guī)模的大小之分,真可謂是幾家歡喜幾家愁。有的步步上臺(tái)階,賺得盆滿缽滿,歡聲笑語(yǔ)、喜氣洋洋;有的則垂頭喪氣,一年辛苦下來(lái)所剩無(wú)幾。為什么同為代理商,差別會(huì)如此之大?為什么同一個(gè)區(qū)域市場(chǎng)、同一個(gè)品牌的代理商,有些年年進(jìn)步,而有些則經(jīng)營(yíng)艱難,生意萎縮、苦不堪言呢?

提及地市級(jí)代理商的生存和發(fā)展現(xiàn)狀,筆者記得不久前國(guó)內(nèi)某權(quán)威市場(chǎng)研究機(jī)構(gòu),針對(duì)國(guó)內(nèi)日用化妝品市場(chǎng)行業(yè)曾經(jīng)公布了這樣一組調(diào)研數(shù)據(jù):

區(qū)域市場(chǎng)的整體經(jīng)營(yíng)環(huán)境比10年前復(fù)雜2.5倍;

區(qū)域市場(chǎng)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)比10年前增加3.3倍;

區(qū)域市場(chǎng)的代理商企業(yè)的平均收益是10年前的20%;

區(qū)域市場(chǎng)的代理商企業(yè)的平均利潤(rùn)逐年遞減10%;

區(qū)域市場(chǎng)的代理商企業(yè)的平均壽命2.9年;

區(qū)域市場(chǎng)的代理商每3年中就會(huì)有68%的企業(yè)面臨歇業(yè)和倒閉;

……

面對(duì)上述一組組令人深為觸動(dòng)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)和殘酷現(xiàn)實(shí),如何立足于查處病因、排除病灶的困局禁錮,探尋出區(qū)域市場(chǎng)代理商生存和發(fā)展的破局之法就顯得尤為重要了。

地市級(jí)代理商緣何發(fā)展倒退

縱觀國(guó)內(nèi)許多區(qū)域市場(chǎng)的地市級(jí)代理商,都曾有過(guò)名振一時(shí)、稱霸一方的輝煌歷程。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇以及外在因素的變化,不知不覺(jué)中很多代理商開(kāi)始落伍了。

究其自身原因,無(wú)非來(lái)自于如下方面的主觀原因和影響:

1、富則安的心態(tài)作遂,滿足于固有成績(jī);喜歡將自己的落后歸罪于上游公司;

2、滿足于家族式經(jīng)營(yíng),不信任“外人”的管理,凡事只相信自己;

3、目光短淺,追求“立竿見(jiàn)影”的經(jīng)濟(jì)效益,不愿意投資建設(shè)通路和品牌形象,沒(méi)有耐心等待品牌和零售通路的“開(kāi)花結(jié)果”;

4、輕零售、重批發(fā),對(duì)自身公司化改造持懷疑和排斥的態(tài)度;

5、漠視學(xué)習(xí)和進(jìn)取,習(xí)慣于靠自己“過(guò)去的成功”經(jīng)驗(yàn)來(lái)適應(yīng)和面對(duì)這個(gè)日新月異的市場(chǎng)。

總而言之,由于眾多代理商割舍不了的小富既安情結(jié),只注重眼前利益,安于現(xiàn)狀,所以居安不思危、完全意識(shí)不到自己所面臨的危機(jī),更找不到正確的出路。

在現(xiàn)如今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)高倍提速的今天,企業(yè)經(jīng)營(yíng)如逆水行舟不進(jìn)則退,代理商沒(méi)有了進(jìn)步就是落后和倒退!

成與敗的“分水嶺”

行業(yè)內(nèi)有失敗的教訓(xùn)自然也會(huì)有成功的典范。以筆者接觸和觀察到的大批各區(qū)域地市級(jí)日化品牌代理商的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,成功的代理商至所以取得成功絕非偶然,因?yàn)樗麄兏⒅刈陨硐到y(tǒng)的建設(shè)和作業(yè)管理機(jī)制的植入:

1、但凡成功的代理商,都擁有著自己的品牌管理團(tuán)隊(duì),員工分工明確、制度完整,依靠績(jī)效考核制度進(jìn)行作業(yè)管理;已經(jīng)從檔口搬到了寫字樓,或者已經(jīng)將檔口改造成了聯(lián)絡(luò)處,固定客戶是生意的主要搭檔;

2、已經(jīng)健全了或基本健全了自營(yíng)渠道和分銷渠道網(wǎng)絡(luò),并摸索出了一套行之有效的零售作業(yè)管理體系,能用零售作業(yè)的管理模式輔導(dǎo)和服務(wù)渠道成員單位和目標(biāo)客戶;

3、諸多成功的代理商,善于運(yùn)用二八定律指導(dǎo)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,非常重視對(duì)于直營(yíng)渠道的投入和維護(hù),除了積極在專賣店、商場(chǎng)專柜和賣場(chǎng)超市系統(tǒng)的資源分解之外,還著力加強(qiáng)重點(diǎn)零售終端和次重點(diǎn)零售終端的營(yíng)建工作,并對(duì)于渠道成員間的促銷點(diǎn)、非促銷點(diǎn)的數(shù)據(jù)化集成分析和管理考評(píng)體系已經(jīng)駕輕就熟;

4、但凡成功的代理商,都能夠及時(shí)了解市場(chǎng)和消費(fèi)者的消費(fèi)需求,對(duì)商品的定價(jià)、組合和促銷有獨(dú)到的見(jiàn)解和成熟的操作手法,從而有序地將準(zhǔn)計(jì)劃現(xiàn)在直營(yíng)渠道內(nèi)進(jìn)行試點(diǎn),繼而再向分銷渠道進(jìn)行推廣;

5、但凡成功的代理商,都在轄區(qū)市場(chǎng)內(nèi)擁有了良好的誠(chéng)信和口碑,除了其對(duì)于中心市場(chǎng)各類重點(diǎn)終端的屏蔽勢(shì)力之外,更為關(guān)鍵的是其具備對(duì)于自身品牌、銷售渠道方面持續(xù)追加投入的魄力和實(shí)力。

綜上,不難看出成敗有憑,地市級(jí)代理商至所以狀況迥然、表現(xiàn)各異,關(guān)鍵就在于其對(duì)于渠道管理和市場(chǎng)規(guī)劃的認(rèn)識(shí)水平有所差異。

渠道管理的模式變革

從2000年以后,國(guó)內(nèi)日用化妝品領(lǐng)域掀起了一股渠道扁平化的熱潮,這股熱潮來(lái)襲絕非偶然,而是與當(dāng)時(shí)國(guó)內(nèi)日用化妝品銷量規(guī)模急劇放大的大背景緊密相關(guān)聯(lián)的。

當(dāng)時(shí),諸多區(qū)域市場(chǎng)代理商企業(yè)的渠道是三級(jí)代理制:總代理、一級(jí)經(jīng)銷商和二級(jí)經(jīng)銷商,在個(gè)別地區(qū),甚至還會(huì)出現(xiàn)三級(jí)經(jīng)銷商??偞硪话阒蛔龇咒N,他們依靠資金優(yōu)勢(shì)來(lái)大量進(jìn)貨,然后“挾渠道以自重”。在渠道里,干“搬箱子”或是“收電費(fèi)”活的太多,直接與最終客戶打交道的太少,在行業(yè)利潤(rùn)高、上游廠家缺乏渠道管理能力的時(shí)候,這種渠道還能生存,一旦競(jìng)爭(zhēng)趨于激烈,行業(yè)利潤(rùn)下降,上游廠家自然而然會(huì)試圖改善渠道,那些沒(méi)有增值能力、只會(huì)單純“搬箱子”或是“收電費(fèi)”的“力工”,就會(huì)首當(dāng)其沖要被清洗出局。

  

在亦步亦趨的現(xiàn)實(shí)背景下,很多外資背景的日化企業(yè)開(kāi)始頻頻發(fā)力,以聯(lián)合利華和妮維雅為代表的上游企業(yè)決心將三級(jí)代理制,改變?yōu)槎?jí)代理制,這個(gè)變革的關(guān)鍵內(nèi)容是:第一,取消總代理,上游廠家直接去發(fā)展區(qū)域經(jīng)銷商,每個(gè)區(qū)域經(jīng)銷商獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域市場(chǎng),全國(guó)范圍內(nèi)由數(shù)以千計(jì)的區(qū)域經(jīng)銷商構(gòu)成;第二,區(qū)域經(jīng)銷商之下是二級(jí)經(jīng)銷商,上游廠家要求二級(jí)經(jīng)銷商必須直接面對(duì)終端,主營(yíng)方向以零售業(yè)務(wù)和直銷(主要面對(duì)企業(yè)客戶)作為主要業(yè)務(wù),發(fā)展方向是不做批發(fā)。

這種新的渠道模式,大幅度壓縮了渠道內(nèi)“搬箱子”或是“收電費(fèi)”代理商和經(jīng)銷商的數(shù)量,同時(shí)還有效消減了“搬箱子”或是“收電費(fèi)”業(yè)務(wù)在總業(yè)務(wù)份額中的比例,提高了經(jīng)銷商直接面對(duì)終端客戶的零售業(yè)務(wù)的比例。事實(shí)證明,這種模式節(jié)約了沉淀在渠道內(nèi)的成本,提高了渠道效率,給終端客戶和末端消費(fèi)者帶來(lái)了更多的價(jià)值。

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深度分銷不等于渠道管理

在同很多地市級(jí)代理商的溝通和交流之中,每每談及渠道管理和市場(chǎng)規(guī)劃,得到的回復(fù)總是渠道管理就是渠道拓展和深度分銷。其實(shí),這樣的認(rèn)識(shí)是非常不完整、也是非常不科學(xué)的。

許久以來(lái),深度分銷一詞迅速火了起來(lái),在很多地市級(jí)代理商的意識(shí)里:深度分銷無(wú)非就是要求產(chǎn)品離終端盡可能近一些、終端數(shù)量盡可能多一些、網(wǎng)點(diǎn)覆蓋盡可能廣闊一些。既然上游企業(yè)可以師法自然,作為地市級(jí)代理商也應(yīng)該可以進(jìn)行靈活套用的。

深度分銷原本是界定在上游廠家領(lǐng)域,目的在于對(duì)銷售產(chǎn)品的零售終端和批發(fā)商通路各環(huán)節(jié)的作業(yè)方式。但是,近幾年,隨著“西風(fēng)東漸”的浪潮影響,深度分銷的渠道變革模式開(kāi)始在國(guó)內(nèi)盛行。加之,在言必深度分銷的客觀環(huán)境影響下,很多地市級(jí)代理商開(kāi)始紛紛東施效顰,然而時(shí)隔不久,卻發(fā)現(xiàn)境況迥然,到頭來(lái)只落得邯鄲學(xué)步、謂之晚矣!

很多地市級(jí)代理商在盲目效法上游企業(yè)的同時(shí),其實(shí)從根本上疏忽了績(jī)效終端和渠道的科學(xué)管理。深度分銷至所以區(qū)別于渠道管理,從根本上在于作用對(duì)aihuau.com象的主體差異和客觀局限,拋開(kāi)了績(jī)效終端考評(píng)體系的深度分銷無(wú)異于竹籃打水。

也許身處茫然之中,還會(huì)義憤填膺地喊出:“不深度分銷終端流失,深度分銷資源流失!”的積怨和不平。盲目而偏激的渠道變革實(shí)踐只會(huì)使代理商付出更大的代價(jià),為渠道扁平而扁平、為做終端而做終端,甚至為做終端而完全拋開(kāi)渠道管理和費(fèi)效比體系,只會(huì)導(dǎo)致銷售費(fèi)用急劇增加,然而目標(biāo)達(dá)成卻泛善可陳,留下的只有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

地市級(jí)代理商的渠道深分

  

諸多日化類產(chǎn)品的地市級(jí)代理商,一般沒(méi)有為顧客提供深度服務(wù)的盈利機(jī)會(huì),如何開(kāi)展有效的渠道深度分銷,主要是為了強(qiáng)化營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的有效覆蓋,解決好渠道資源的扁平化發(fā)展,才有助于地市級(jí)代理商的效益提升和規(guī)模發(fā)展。

  

放眼國(guó)內(nèi)的日用化妝品行業(yè)領(lǐng)域,地市級(jí)代理商的渠道深度分銷主要有以下幾個(gè)特點(diǎn):

  

第一,渠道扁平化仍然非常關(guān)鍵,如果能把地區(qū)市場(chǎng)的銷售渠道控制為“直營(yíng)+分銷”就是非常成功的。從渠道成員間的單位數(shù)量來(lái)看,直營(yíng)客戶同分銷客戶的絕對(duì)數(shù)量比以不低于8:2為宜;從主營(yíng)收入和營(yíng)業(yè)額角度進(jìn)行分析,直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)收入同分銷客戶收入的相對(duì)數(shù)量比以不低于5:5為適中;再?gòu)臓I(yíng)業(yè)利潤(rùn)的角度來(lái)看,直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)的利潤(rùn)達(dá)成同分銷客戶的利潤(rùn)貢獻(xiàn)的結(jié)構(gòu)比例亦為8:2為佳;

  

第二,一級(jí)經(jīng)銷商或分銷商要直接面對(duì)零售商,而不是再批發(fā)給其他二級(jí)經(jīng)銷商(有些二級(jí)經(jīng)銷商自己也在專門從事終端零售業(yè)務(wù)的客戶除外);

  

第三,部分一級(jí)經(jīng)銷商或分銷商一方面除了承擔(dān)起了原來(lái)由地市級(jí)代理商負(fù)責(zé)的配送、倉(cāng)儲(chǔ)、轉(zhuǎn)運(yùn)的功能,成為地市級(jí)代理商在該區(qū)域轄區(qū)市場(chǎng)的營(yíng)業(yè)所之外;另一方面還或多或少地直接參與到與大型賣場(chǎng)和連鎖超市談判、交易的過(guò)程之中。

  

第四,部分一級(jí)經(jīng)銷商或分銷商還兼做批零兼營(yíng)業(yè)務(wù),例如自營(yíng)連鎖商超和化妝品店業(yè)務(wù),由于其自身把持著相對(duì)希缺的終端資源,所以,他們往往會(huì)得到上游廠家和不同渠道上線單位不同程度的支持,因?yàn)檫@些零售店本身就是渠道深分的據(jù)點(diǎn),同時(shí)這些業(yè)務(wù)能夠使一級(jí)經(jīng)銷商或分銷商有更多的邊際收益,所以他們也許是執(zhí)行渠道深分政策中最佳的目標(biāo)合作對(duì)象。

提升渠道管理的張力

在“近亦憂則退亦憂”的微利經(jīng)營(yíng)客觀條件下,地市級(jí)代理商應(yīng)該敏銳掌握動(dòng)態(tài)趨勢(shì),推陳創(chuàng)新、化危機(jī)為轉(zhuǎn)機(jī)。這時(shí),地市級(jí)代理商如果只是單純的保住自己的“封地”和“疆域”還是不夠的,因?yàn)槭袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,外來(lái)的“強(qiáng)龍”都在面面相覷、虎視眈眈。地市級(jí)代理商要想在微利時(shí)代獲得繼續(xù)生存和發(fā)展的機(jī)遇,必須想方設(shè)法擴(kuò)充自己的勢(shì)力,爭(zhēng)取自己在轄區(qū)市場(chǎng)專業(yè)領(lǐng)域從“地頭蛇”到“強(qiáng)龍”蛻變。

 渠道代理商激勵(lì)政策 渠道管理,地市級(jí)代理商生存發(fā)展之道

如何有效提升渠道管理的張力,并納入到市場(chǎng)規(guī)劃的統(tǒng)一布局和戰(zhàn)略中來(lái),地市級(jí)代理商不妨可以從以下方面進(jìn)行努力和嘗試:

首先,確保直營(yíng)市場(chǎng)重點(diǎn)終端的產(chǎn)出目標(biāo)達(dá)成。

其次,強(qiáng)攻二三級(jí)市場(chǎng)和農(nóng)村市場(chǎng)。面對(duì)著中心市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局的變化,地市級(jí)代理商不妨進(jìn)行戰(zhàn)略換防,在穩(wěn)定中心市場(chǎng)績(jī)效終端的同時(shí),可以將工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到二三級(jí)城市和廣闊的農(nóng)村市場(chǎng),這樣雖然運(yùn)營(yíng)成本會(huì)增加一些,然而運(yùn)作成本相對(duì)低廉,特別是批零門市主導(dǎo)的市場(chǎng),小規(guī)模運(yùn)作啟動(dòng)市場(chǎng)及維護(hù)市場(chǎng)的成功率都會(huì)更高。

再者,向周邊地區(qū)擴(kuò)張。地市級(jí)代理商不能局限于自己所在城市,也不能把拓展周邊市場(chǎng)理解為找?guī)讉€(gè)大戶做下線。地市級(jí)代理商要積極尋找其他地區(qū)的合作伙伴做固定的下線分銷商,從而有利于市場(chǎng)占有和渠道深分工作的達(dá)成的同時(shí),更為將來(lái)成長(zhǎng)為省級(jí)代理商打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

最后,通過(guò)資源的前向整合,集眾人之力開(kāi)辦化妝品連鎖店。由于化妝品店業(yè)務(wù)占據(jù)我國(guó)日化產(chǎn)品市場(chǎng)份額的日益擴(kuò)大,化妝品店的異軍突起,悄然間已經(jīng)消減和弱化了相當(dāng)比例的商超生意。面對(duì)著日益變化的市場(chǎng)發(fā)展,地市級(jí)代理商可以未雨綢繆,通過(guò)多代理一些品牌,并通過(guò)自己投資或者其他合作方式,在全省或轄區(qū)范圍內(nèi)發(fā)展自己的化妝品零售連鎖商店,平穩(wěn)的轉(zhuǎn)移和發(fā)揮自己在渠道管理方面所形成的經(jīng)驗(yàn)、資金和渠道優(yōu)勢(shì)。

突破渠道管理的瓶頸

記得英國(guó)杰出的生物學(xué)家達(dá)爾文說(shuō)過(guò):“自然界生存下來(lái)的,既不是四肢最強(qiáng)壯的,也不是頭腦最聰明的,而是有能力適應(yīng)變化的物種?!?

在國(guó)內(nèi)諸多代理商企業(yè)中最常演繹的故事,個(gè)別英雄人物創(chuàng)造銷售奇跡,公司仿佛就靠某個(gè)人才能活的有聲有色,造成了代理商企業(yè)人才流動(dòng)是司空見(jiàn)慣的事。立足于科學(xué)規(guī)范的渠道管理,沒(méi)有人才梯隊(duì)以及內(nèi)部作業(yè)流程的水平提升是非常艱難的。所以有遠(yuǎn)見(jiàn)的地市級(jí)代理商將如何扎實(shí)做好內(nèi)部的流程再造以及培訓(xùn)管理工作,已經(jīng)放在了當(dāng)務(wù)之急。原因其實(shí)很簡(jiǎn)單,因?yàn)楹芏嗍虑椴皇谴砩汤习遄约涸谧觯嗟募?xì)節(jié)均是靠基層員工在執(zhí)行著公司的服務(wù)理念及品牌形象推廣。此類培訓(xùn)一般分如下幾個(gè)部分:

  

1、信任培訓(xùn):促銷員及員工崗前應(yīng)接受的企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念、人事規(guī)章、營(yíng)運(yùn)術(shù)語(yǔ)、儀容儀表、商店防損、顧客服務(wù)等內(nèi)容的培訓(xùn);

  

2、專業(yè)培訓(xùn):各部門崗位專業(yè)知識(shí)、技能培訓(xùn);如崗位必備專業(yè)知識(shí)、技能培訓(xùn);

  

3、管理培訓(xùn):管理人員及儲(chǔ)備管理人員應(yīng)接受管理技能、領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通技巧等方面的培訓(xùn)。

4、普升培訓(xùn):隨著每個(gè)層級(jí)員工工作能力的提升,其職務(wù)普升時(shí)要參與專業(yè)知識(shí)及管理技能提高的培訓(xùn)。

地市級(jí)代理商內(nèi)部管理培訓(xùn)是一個(gè)任重道遠(yuǎn)的工作,只有廠家是各個(gè)方面的專家,代理商才會(huì)非常為自己成為廠家的代理商而自豪!

綜上所述,培訓(xùn)其實(shí)是學(xué)習(xí),是積累、是提升,但代理商的培訓(xùn)不能象中國(guó)教育一樣,那種填鴨式培訓(xùn),要在實(shí)戰(zhàn)中、討論中、溝通中不斷進(jìn)行滲透和教育,這樣才可能會(huì)取得事半功倍的效應(yīng)。

結(jié)語(yǔ)

《孫子兵法》曰:“知己知彼,百戰(zhàn)不殆;不知己而知彼,勝負(fù)各半;不知己不知彼,每戰(zhàn)必?cái)??!敝蒙砦⒗麜r(shí)代市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)實(shí)背景下,地市級(jí)代理商的生存之道關(guān)鍵在于揚(yáng)長(zhǎng)避短,在自己最熟悉、最具有比較優(yōu)勢(shì)的區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)做深做透,在利好資源有序放大的前提下,力爭(zhēng)成為強(qiáng)勢(shì)的、盤踞一方的“地頭蛇”。

隨著區(qū)域化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壁壘的不斷加高,業(yè)務(wù)分工亦更趨專業(yè)性和細(xì)分化發(fā)展,地市級(jí)代理商只有因地制宜,專注于自身在轄區(qū)市場(chǎng)范圍內(nèi)的品牌營(yíng)銷、物流配送、渠道建設(shè)和地面推廣等具體作業(yè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量,才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨同質(zhì)化的今天立足于不敗之地。

所以,沒(méi)有優(yōu)良的銷售網(wǎng)絡(luò)不行,有了優(yōu)良的銷售網(wǎng)絡(luò)沒(méi)有系統(tǒng)科學(xué)的渠道管理方法,亦只會(huì)使地市級(jí)代理商的銷售規(guī)模和效益水平在不知不覺(jué)中悄然稀釋。

  

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矛盾糾紛排查化解機(jī)制 化解矛盾,小微企業(yè)擴(kuò)張之道

無(wú)核心 不擴(kuò)張面對(duì)國(guó)內(nèi)目前數(shù)量眾多的小微企業(yè),其生存發(fā)展?fàn)顩r越來(lái)越受到重視。小微企業(yè)也很想由小變大,由弱變強(qiáng),實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營(yíng)和擴(kuò)張。但許多小微企業(yè)苦于找不到自己的定位,無(wú)法突出自己的核心優(yōu)勢(shì),一進(jìn)也無(wú)法將這種優(yōu)勢(shì)發(fā)展自己的核心

開(kāi)化妝品店進(jìn)貨渠道 新周期下化妝品店發(fā)展之道

系列專題:化妝品店加盟???? 福建,這個(gè)位于中國(guó)東南沿海的省份,其化妝品專營(yíng)店市場(chǎng)具有。。雖然福建全省人口只有2700萬(wàn),但化妝品專營(yíng)店在成長(zhǎng)過(guò)程中創(chuàng)造了非常多的奇跡,比方說(shuō)不少本土品牌在福建市場(chǎng)取得全國(guó)銷售第一的業(yè)績(jī)。為什么

中小企業(yè)成長(zhǎng)工程 占山為王,中小企業(yè)的快速成長(zhǎng)之道

識(shí)別機(jī)會(huì),已經(jīng)成功了一半  面對(duì)市場(chǎng)各種機(jī)會(huì)的誘惑,許多中小企業(yè)出于對(duì)銷量的追求,喜歡一把抓,忽視對(duì)競(jìng)爭(zhēng)狀況和企業(yè)資源匹配性的謹(jǐn)慎思考,結(jié)果是顧首不顧尾,銷量既沒(méi)上去,資源反而被大量浪費(fèi)?! ≡诋?dāng)前的激烈競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,企業(yè)對(duì)機(jī)會(huì)

農(nóng)業(yè)合作社 從美國(guó)“新奇士”,探索農(nóng)業(yè)合作社發(fā)展之道

說(shuō)起“新奇士”,我想很多人都不陌生,在超市里的水果專柜或許見(jiàn)到貼有“sunkist”的橙子,沒(méi)錯(cuò),它就是來(lái)自大洋彼岸的美國(guó)“新奇士”橙子。這些新鮮光潔、色彩飽滿的“sunkist”橙子,來(lái)自世界著名的美國(guó)新奇士種植者公司。它出品的新奇士

網(wǎng)店宣傳語(yǔ) 剛開(kāi)了網(wǎng)店,想請(qǐng)教各位宣傳之道

為了提升自己網(wǎng)店的人氣,增加流量,在準(zhǔn)備開(kāi)店之時(shí)就應(yīng)該多留意一些與自己網(wǎng)店內(nèi)容相關(guān)或相近的網(wǎng)站,特別是那些流量高人氣旺的,可要細(xì)心收好嘍,等自己的小店建成之后,就可以與他們談鏈接的事情了。當(dāng)然,建店初期,別人可能因?yàn)槟愕木W(wǎng)站沒(méi)有

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