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系列專題：《透視職場明爭暗斗最真內(nèi)幕：人事總監(jiān)》
3K黨曾經(jīng)是個(gè)組織嚴(yán)密的機(jī)構(gòu)，任何人要想加入的話，都得履行一系列嚴(yán)格的程序。相傳，政府為了搞垮這個(gè)組織想過很多的辦法，但都無法攻破。而一個(gè)普通的百姓，居然成功地瓦解了這個(gè)組織。他的辦法就是搞到了3K黨的內(nèi)部信息，然后把它公之于眾。 他具體的辦法是，先混入這個(gè)組織中，并取得了信任。然后逐漸掌握了它們的特殊暗號、代號。接下來，他便事先把組織的每次活動(dòng)的代號和編碼等捅給公眾。幾次活動(dòng)下來，公眾事先就知道3K黨要搞活動(dòng)了，而且還知道了活動(dòng)的具體內(nèi)容。久而久之，這個(gè)神秘的組織就一點(diǎn)神秘性都沒有了。最可怕的是，它再發(fā)展組織成員的時(shí)候，也沒什么人愿意參加了，因?yàn)榇蠹叶贾滥阋闶裁疵?，想加入的人覺得一點(diǎn)成就感都沒有，于是紛紛放棄。再后來，成員越來越少，到最后，分崩離析。 由此可見，對信息的占有就是對權(quán)力的保障。 而現(xiàn)在袁克敏的感覺是，自己的任何行動(dòng)都暴露在大中華區(qū)，或者具體說特倫斯的面前，就像光著身子洗澡，被人一覽無余。在以前，這幾乎是不可能的，上面需要任何信息，都得經(jīng)過自己的許可才可以提供，并且，說什么，怎么說，都很有講究。 現(xiàn)在，特倫斯要知道什么信息，根本不用等到袁克敏當(dāng)面匯報(bào)，直接一封郵件，一個(gè)電話就到前線了。袁克敏的任何決策及其過程都暴露了出來，哪怕他一點(diǎn)小小的決定，都可能引來特倫斯的質(zhì)疑，光是向他作解釋就讓袁克敏苦不堪言。 這其中，丹尼爾算是最大一只看得見的、職位最高的"鼴鼠"！ 私下里，袁克敏愛用Mr.Upstairs來指稱特倫斯。現(xiàn)在這個(gè)"樓上的那位先生"操縱著大大小小的鼴鼠，或者即使不是鼴鼠，也是一群首鼠兩端的人，來控制著袁克敏，控制著中國區(qū)的日常運(yùn)行。 孫悟空的待遇也就是如此。 袁克敏一想到自己被當(dāng)了猴耍，看荷塘盛夏的蜻蜓飛舞、魚蝦戲蓮的心情就變得跟臭水溝一樣。 趙擎天離職前發(fā)的那封郵件讓各地的銷售人員議論紛紛，也引起了不小的震動(dòng)。而袁克敏始終不發(fā)一言，甚至連趙擎天后來兩次打他手機(jī)，他都不接。 平心而論，丹尼爾的業(yè)務(wù)能力確有其獨(dú)到之處，他能抽絲剝繭地把渠道銷售中的種種弊端給暴露出來，然后用強(qiáng)悍的手段擺平經(jīng)銷商。對尾大不掉的，他又打又拉，嚴(yán)格限制其活動(dòng)范圍，遇到竄貨，一律嚴(yán)懲，一犯再犯的，哪怕資格再老都要取消。短短半年時(shí)間不到，至少在竄貨的頑疾地區(qū)，已經(jīng)大大收斂。 連牛B烘烘的京旺的屁股，丹尼爾照摸不誤，一副寧可犧牲銷量，也堅(jiān)決不姑息的架勢。短兵相接了兩次，丹尼爾發(fā)現(xiàn)了京旺的竄貨，就立即暫停了對京旺的發(fā)貨。韓偉見公司動(dòng)真格了，畢竟斯泰爾斯還是塊肥肉，于是也就軟下來。 但是，有本事的人如果不能為我所用，那他就是個(gè)敵人，必除之而后快的敵人！投鼠忌器，人所共知的道理，顯然丹尼爾后面的"器"就是那個(gè)Mr.Upstairs。但是，當(dāng)初他們投趙擎天的時(shí)候，難道就把我袁克敏這個(gè)"器"放在眼里？在丹尼爾等人的眼里，特倫斯和袁克敏都是"器"，只不過，特倫斯是大器，袁克敏是小器。 只許你投我的"鼠"，就不能我投你的"鼠"？袁克敏牙齒癢癢的，丹尼爾這塊肉不挖，我袁克敏就始終被人當(dāng)猴耍！
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