愛華網(wǎng)系列專題：《教你笑傲職場(chǎng)江湖：做個(gè)討人喜歡的女人》
?。?）力求自然 從側(cè)面說(shuō)，優(yōu)柔寡斷的上司之所以難下決斷，就在于他們對(duì)心目中的某些想法非常固執(zhí)，或者說(shuō)是食之無(wú)味、棄之可惜，這時(shí)候他們要么強(qiáng)烈地抵觸下屬的想法，要么沉默不語(yǔ)，總之不會(huì)隨便附和下屬的意見。所以給這樣的上司提意見時(shí)，要有耐心，方式方法也要求自然，把道理說(shuō)明，把好處擺到桌面上，這時(shí)無(wú)須我們多說(shuō)，也會(huì)水到渠成。如果下屬急于求成，他們會(huì)認(rèn)為這是一種逼迫，非但不予接受，甚至?xí)?duì)下屬懷有報(bào)復(fù)心理。 ?。?）爭(zhēng)取上司的承諾 某些優(yōu)柔寡斷的上司經(jīng)常朝令夕改，讓下屬很被動(dòng)，甚至因此成了替罪羊。應(yīng)對(duì)這種領(lǐng)導(dǎo)，最有效的辦法就是爭(zhēng)取讓上司在眾人面前作出承諾，這樣上司即使心生悔意，也會(huì)因?yàn)閾?dān)心自己的權(quán)威受損，而不敢輕易更改，更不會(huì)在眾目睽睽之下把責(zé)任壓到你頭上。 ?。?）多多鼓氣
此類上司往往自信心不足，所以在關(guān)鍵時(shí)刻，下屬應(yīng)該以委婉的方式激勵(lì)上司，讓他消除疑慮，促使其做出決斷，放手一搏。 6?與自私自利的上司相處時(shí) 自私自利的上司習(xí)慣于以自我為中心，只知有己，不知有人，往往與下屬爭(zhēng)名奪利，出問題時(shí)又擅長(zhǎng)推卸責(zé)任。對(duì)于此類上司，職業(yè)女性應(yīng)該為長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮，暫時(shí)按捺住自己的厭惡之情，投其所好，犧牲小利以換取大利。但為防萬(wàn)一，與他們相處時(shí)，職業(yè)女性還要注意以下幾點(diǎn)。 ?。?）潔身自好 自私是一切罪惡的源頭，自私的人，什么事都做得出來(lái)。做他們的下屬，切忌不要為虎作倀，也許在風(fēng)平浪靜的時(shí)候，他會(huì)把得到的利益分給你一半，但一旦東窗事發(fā)，他就會(huì)把你拋出去當(dāng)替罪羊。而避免這種嚴(yán)重后果的辦法只有一個(gè)，那就是潔身自好。任何情況下，都不能與之同流合污，否則天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，即使上司不把你拋出來(lái)，你也逃不脫法律的公道。 ?。?）選擇沉默 如果上司的所作所為實(shí)在過(guò)分，職業(yè)女性可以用沉默來(lái)表達(dá)無(wú)言的抗議。如果上司還算聰明，就會(huì)領(lǐng)會(huì)你的沉默內(nèi)涵。即使他不夠聰明，至少在你開口之前，上司不會(huì)繼續(xù)對(duì)你變本加厲。 ?。?）謹(jǐn)慎背黑鍋 有些時(shí)候，我們需要代上司受過(guò)。但是自私的上司為了自己的利益，往往要把某些事故責(zé)任強(qiáng)加到我們身上，對(duì)于一些細(xì)枝末節(jié)，我們大可一背了之，不去申辯。但是出現(xiàn)以下幾種情況時(shí)，切忌不要為上司背黑鍋。 第一，如果上司所犯錯(cuò)誤屬于十分重大的惡性事故，造成了較大的經(jīng)濟(jì)損失或政治影響，此時(shí)非但不能代上司受過(guò)，而且應(yīng)該據(jù)理力爭(zhēng)，為自己申辯。在重大惡性事故面前，絕不存在情面和技巧問題。如果此時(shí)你仍然為顧全上司而把責(zé)任攬到自己身上，其結(jié)果往往不堪設(shè)想。
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