???? 奧運冠軍得主博爾特精彩地演繹了“執(zhí)行力就是決勝力”這樣的理念!“我很享受這一切,我對比賽的執(zhí)行力很正確,下面我將要回家去繼續(xù)提高,將來我會跑的更快,期待更為艱苦的挑戰(zhàn)?!辈柼刭惡笮判氖?!據(jù)外電報道,在博爾特拿下4×100米接力冠軍后,國際奧委會主席羅格終于承認(rèn):博爾特是活著的傳奇,是迄今為止最優(yōu)秀的短跑運動員。博爾特?zé)o疑就是體育界執(zhí)行力的典范,領(lǐng)導(dǎo)力教母譚小芳女士認(rèn)為,企業(yè)界如同體育界一樣,也有很多執(zhí)行力的典范值得學(xué)習(xí)。 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者方面,執(zhí)行的典范當(dāng)然是通用電氣前總裁杰克.韋爾奇、IBM前總裁郭士納;員工方面,執(zhí)行典范當(dāng)數(shù)《把信送給加西亞》中的上尉羅文。幾乎所有人都認(rèn)為,《把信送給加西亞》頌揚了一種忠誠、敬業(yè)的美德,但我寧愿認(rèn)為它倡導(dǎo)的是一種執(zhí)行力和執(zhí)行文化。當(dāng)羅文接過美國總統(tǒng)的信時,轉(zhuǎn)過身,全心全意,立即行動。他堅定決心,奮不顧身,排除一切干擾,想盡一切辦法,用最快的速度去達到了目標(biāo)。 這也正是博爾特交給你的第一個執(zhí)行力秘訣:快!沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力——“牙買加閃電”博爾特教你如何快速完成任務(wù)。只爭朝夕,提高辦事效率。企業(yè)界人士要提高執(zhí)行力,就必須要強化時間概念,牢固樹立效率意識,要有一種“亮劍精神”,同時,更要避免工作懶散、辦事拖拉。

奧運冠軍博爾特帶來的第二個執(zhí)行力秘訣是“堅持”——任何事情算得再好,不如現(xiàn)在卷起衣袖開始做,重要的是在執(zhí)行過程中,遇見一個困難解決一個困難,堅定決心,堅持不懈地做下去,最終總能達到目的地。這個時代的成功人士,有誰不是這樣做出來的呢?奧運如何,商界何嘗不是如此?作為敬業(yè)的培訓(xùn)講師,譚小芳老師數(shù)年如一日研發(fā)適合高端企業(yè)家、中層干部、基層員工的執(zhí)行力培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)系列管理課程,就是一種對學(xué)員負責(zé)的堅持。 100米金牌、200米金牌和4×100米金牌,博爾特在這個時代的出類拔萃已經(jīng)毋庸置疑,但問題是他是否能夠進入傳奇級選手的行列???劉易斯和羅格都說,博爾特還不是傳奇,但博爾特自己說,我就是傳奇。其實,傳奇不是靠說出來的,而是用不斷的勝利寫成的,經(jīng)此奧運一役,博爾特是不是一個傳奇,觀眾們都有自己的答案。“領(lǐng)導(dǎo)力教母”、全球執(zhí)行力權(quán)威譚小芳女士認(rèn)為,這第三個秘訣呢,就是“傳奇”——卓越執(zhí)行力是一個接一個的傳奇業(yè)績鑄就的,如果只是平庸地執(zhí)行,而沒有突破,談不上卓越執(zhí)行力!
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