發(fā)布時間：2022年04月15日 07:30:16分享人:極樂來源:互聯(lián)網(wǎng)19
系列專題：《辦公室里的超級斗爭：超級老板七十二計》
第二十九計 將薪比心
員工鬧罷工的目的，無外乎改善工作條件，提高勞動報酬，如果將心比心，沒有什么不好理解。如果條件允許，不必斗得你死我活，可以以此為契機，對員工提出更高的要求，達成一致，對雙方都有好處。這就叫以薪換心。薪者，員工之七寸也。抓住薪水問題，就是抓住了員工的軟肋，在一定條件下，任由老板擺布。
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