愛華網(wǎng)多年來(lái)，無(wú)論是與職場(chǎng)新人交流，還是給新入職員工做培訓(xùn)，都會(huì)談到這個(gè)問題：職場(chǎng)人要想有所作為，要想成就自己的職業(yè)夢(mèng)想，應(yīng)該注意以下三個(gè)方面：
第一，職場(chǎng)很無(wú)奈，規(guī)劃很重要——要明確自己的職業(yè)定位。明確的職業(yè)定位，對(duì)個(gè)人未來(lái)發(fā)展十分重要。同樣的大學(xué)畢業(yè)，同樣的一起走進(jìn)一家企業(yè)，幾年下來(lái)之后，有的人做基層主管了，有的人成為專職工程師了，有的人做中層了，有的人做高層了，有的人卻還在基層默默無(wú)聞，有的人被降職了，有的甚至走到被企業(yè)辭退的地步，為什么會(huì)有這么大的差別？原因有很多，但最主要的問題，應(yīng)該是自身的職業(yè)發(fā)展定位模糊所導(dǎo)致。所謂的職業(yè)定位，就是你自己要走什么樣的路，以后要達(dá)到什么樣的目標(biāo)。要有好的未來(lái)發(fā)展，在企業(yè)無(wú)非兩條路可走，一是管理之路，二是技術(shù)之路。做管理也好，做技術(shù)也好，就剛剛走向職場(chǎng)的新人來(lái)講，就都必須在基層撲下身子做才能談得上。沒有好的基礎(chǔ)，將來(lái)做什么也不可能成功。民企不同于國(guó)企，更不同于機(jī)關(guān)，職場(chǎng)之路完全是兩碼事。職業(yè)的準(zhǔn)確定位，一定要考慮自己的所學(xué)專業(yè)，一定要考慮自己過去的職業(yè)經(jīng)歷，一定要考慮自己的性格脾氣，這幾個(gè)方面都會(huì)影響你未來(lái)的職業(yè)發(fā)展。第二，板凳坐得十年冷，不想成功都不成——要提高自己的專業(yè)能力。無(wú)論做什么工作，真正有出息有發(fā)展的，就是那些在專業(yè)能力上出類拔萃的職場(chǎng)人。從某種意義上來(lái)講，專業(yè)能力決定了你的管理能力，決定了你的領(lǐng)導(dǎo)能力。http://china.aihuau.com/專業(yè)能力對(duì)于職場(chǎng)人來(lái)講，是根本，異常重要。專業(yè)能力不僅僅是從事技術(shù)工作的工程技術(shù)人員需要，從事其他各項(xiàng)管理、各層級(jí)管理的人也需要。作為民企的一名基層主管，或者一名中層，甚至于高層，如果你的專業(yè)能力不強(qiáng)，怎么可能去領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)團(tuán)隊(duì)？專業(yè)能力可以增強(qiáng)職場(chǎng)人的底氣，也是從事各項(xiàng)管理的基礎(chǔ)，職場(chǎng)人應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)并高度重視。專業(yè)能力決定一個(gè)職場(chǎng)人未來(lái)的路能走多遠(yuǎn)，也決定一個(gè)職場(chǎng)人職場(chǎng)之路是否堅(jiān)實(shí)。所以，在專業(yè)能力的修煉上，一定要下功夫，一定要耐得住寂寞，依靠點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累，使自己的專業(yè)能力得到提升。想一想，一個(gè)老醫(yī)生之所以受人信任和喜歡，根本原因是什么？那是人家?guī)资甑膶I(yè)修煉得來(lái)的。
第三，職場(chǎng)多風(fēng)險(xiǎn)，心態(tài)很關(guān)鍵——要保持良好的職場(chǎng)心態(tài)。保持良好的職場(chǎng)心態(tài)，是成就職業(yè)未來(lái)的關(guān)鍵因素。職場(chǎng)心態(tài)不是企業(yè)給的，不是同事給的，也不是老板給的，良好的職場(chǎng)心態(tài)是自己給的！良好的職場(chǎng)心態(tài)，是職場(chǎng)人走向成熟的表現(xiàn)。當(dāng)你在一個(gè)民企做的不舒服的時(shí)候，你不要幻想換一個(gè)民企會(huì)不會(huì)更好！天上不會(huì)掉餡餅，天下民企都一樣。就民企來(lái)講，一般情況下，付出和回報(bào)是成正比的，這一點(diǎn)要比國(guó)企、比政府機(jī)關(guān)要好的多。任何一個(gè)老板，更多考慮的是你會(huì)給企業(yè)帶來(lái)了什么，創(chuàng)造了多少價(jià)值。要保持良好的職場(chǎng)心態(tài)，就一定要融入你所加盟的企業(yè)。所謂的融入企業(yè)，就是要接受這個(gè)企業(yè)的文化，接受這個(gè)企業(yè)的氛圍，接受這個(gè)企業(yè)的制度，接受這個(gè)企業(yè)的管理。你不要夢(mèng)想你的到來(lái)會(huì)改變一個(gè)企業(yè)的發(fā)展，更不要夢(mèng)想你的加盟會(huì)改變企業(yè)的未來(lái)。你只所以被老板聘用，就是因?yàn)槟悴皇抢习?。和你的老板相比，根本就不是一個(gè)層次。也許你的專業(yè)能力會(huì)比老板強(qiáng)一些，這說(shuō)明不了什么問題，因?yàn)槟愕膶I(yè)能力比較強(qiáng)，恰恰是老板聘用你的唯一理由。
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