?嚴(yán)介和一口濃重的蘇北口音,但聽起來卻字字清晰?!爸袊倘烁欢毁F,中國教育貴而不富;而國際上的名牌大學(xué)既富且貴?!眹?yán)介和的理想是,要辦一所商學(xué)院,賺錢多且受社會尊重,既富又貴。這個直率的人喜歡把利益驅(qū)動性擺在頭里,而在此背后的故事卻是:嚴(yán)介和有濃重的教育情結(jié)。嚴(yán)介和高中三年大學(xué)四年都在做中學(xué)教師,他也承認(rèn):“我祖祖輩輩做教育,教育情結(jié)比較濃,又回到教育上來,我感到很滿足。” 商學(xué)院找不到商業(yè) ?就像加拿大的亨利·明茨伯格一樣,嚴(yán)介和對中國的商學(xué)院教育一直持有最不留情面的批評。嚴(yán)介和意見的推翻性和壓倒性,甚至讓商學(xué)院內(nèi)部無人應(yīng)聲。嚴(yán)介和對記者表示:“自然科學(xué),可以通過高等教育傳授;但社會科學(xué)的高等教育,我們沒辦法理解。商學(xué)院從院長到老師95%都不懂商,沒有商業(yè)的經(jīng)歷,怎么去培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人、培養(yǎng)企業(yè)家?商學(xué)院財務(wù)專業(yè)本科生剛剛畢業(yè),去考國家注冊會計師基本能考上,考上注冊會計師的人干一個現(xiàn)金出納都干不好,不知道怎么干。而我們大集團(tuán)的財務(wù)老總身經(jīng)百戰(zhàn),可以說95%都考不上國家注冊會計師,我請問這個職稱還有用嗎?現(xiàn)在不是讀書無用,而是負(fù)作用。所以學(xué)工商管理的,肯定不如學(xué)垃圾處理的。有了學(xué)歷沒能力,有了文憑沒水平,有了職稱不稱職?!? ?對于高等教育的社會意義,嚴(yán)介和有著自己獨(dú)特的看法。他認(rèn)為,如果說損人利己的人是小人的話,一大批有道德的人往往是損人不利己的。他們認(rèn)為自己沒得到好處,所以更加無畏。而損人利己的人,社會資源沒浪費(fèi);損人不利己的人,社會資源卻被浪費(fèi)了。嚴(yán)介和說:“學(xué)院派的時代已經(jīng)成為過去,過去是學(xué)而優(yōu)則仕,隨著官產(chǎn)學(xué)時代的到來,學(xué)而優(yōu)則產(chǎn),產(chǎn)而優(yōu)則仕的時代已經(jīng)到來?!? 成功企業(yè)家本身就是導(dǎo)師 ?嚴(yán)介和從太平洋建設(shè)集團(tuán)回歸教育產(chǎn)業(yè)之后,準(zhǔn)備開辦自己的商學(xué)院,選址中央黨校北門。與現(xiàn)存商學(xué)院不同之處在于,嚴(yán)介和的商學(xué)院注重實(shí)踐和解決實(shí)際問題。嚴(yán)介和說:“一流的企業(yè)本身就是一流的商學(xué)院,而一流的商學(xué)院肯定不會成為一流的企業(yè)。那些講企業(yè)如數(shù)家珍,做企業(yè)行云流水的企業(yè)家,本身就是最權(quán)威的商學(xué)院教授?!痹趲熧Y選擇上,嚴(yán)介和一概選擇了成功的企業(yè)家,而把商學(xué)院的著名教授排除在外。 ?嚴(yán)介和認(rèn)為1977年考上大學(xué)、做過教務(wù)處副主任、做過市長秘書,又做過200多個企業(yè)的自己更了解企業(yè)家需要什么。“現(xiàn)在學(xué)院派給企業(yè)家講課,都是正確的廢話。把簡單的問題復(fù)雜化,籠統(tǒng)得不著邊際?!眹?yán)介和說,“我們做企業(yè)的希望把復(fù)雜的問題簡單化,這叫理念。學(xué)院把簡單的問題復(fù)雜化,叫理論。企業(yè)家要的是理念,而不是理論?!倍膶W(xué)院所做的,就是要把教育產(chǎn)業(yè)商品化、產(chǎn)品化,最終把教育產(chǎn)業(yè)市場化。嚴(yán)介和對記者表示:“我們的商品是智慧而不是知識。我們要讓市場認(rèn)可。自娛自樂,自我感覺良好沒用?!? 從軟實(shí)力評價企業(yè)家

?在為商學(xué)院做準(zhǔn)備的“華佗論箭”中,嚴(yán)介和談道:“中國制造業(yè)死亡率非常高,當(dāng)企業(yè)倒閉的時候企業(yè)家一無所有,且欠一屁股的債,但是有多少人去關(guān)愛他們呢?我們走到歐美去,無論到美國還是日本、德國這些發(fā)達(dá)國家,得到一個理念:國家的競爭就是企業(yè)家的競爭。中國的企業(yè)家隨時隨地都可以從臺上垮下來,并得不到社會的關(guān)愛,沒有人去同情他們?!? ?嚴(yán)介和認(rèn)為,首先社會評價企業(yè)家的標(biāo)準(zhǔn)不應(yīng)該是其資本,而應(yīng)該是其軟實(shí)力,“評價企業(yè)家不是憑他有多少鈔票”。 ?在嚴(yán)介和以一個商業(yè)導(dǎo)師的角色對企業(yè)家的評判中,“德才兼?zhèn)洹憋@得有些過時。嚴(yán)介和對記者表示:“德才兼?zhèn)渚湍艹晒Φ臅r代過去了。隨著物質(zhì)文明時代的到來,有德有才的人將會越來越多,但是能做大事的人畢竟不多。什么小成在才,大成在德一去不復(fù)返了。”他認(rèn)為,小成在德才,大成在胸懷。對大人物的衡量標(biāo)準(zhǔn)是其胸懷,中等人物是其道德,小人物衡量他的唯一標(biāo)準(zhǔn)是才能。嚴(yán)介和認(rèn)為,傳統(tǒng)商學(xué)院與其理念相同的一點(diǎn)是:成熟企業(yè)家靠的是境界和軟實(shí)力。而他與商學(xué)院觀點(diǎn)不同的是,一個成功企業(yè)家追求的變化,是從逐利到邀名,再到淡泊名利。
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