家族企業(yè)是一支極具活力的經(jīng)濟力量，家族企業(yè)創(chuàng)造了世界生產(chǎn)總值的一半。在中國，以家族企業(yè)為主體的民營企業(yè)為國民經(jīng)濟創(chuàng)造了經(jīng)濟增長額的60%。

然而，根據(jù)美國布魯克林家族企業(yè)學院的研究，約70%的家族企業(yè)未能傳到下一代，只有12%的家族企業(yè)傳到第三代，而第四代后還在經(jīng)營的家族企業(yè)只有3%。

如何傳承家族財富、富二代如何接續(xù)家族企業(yè)？

6月14日，上海理財專修學院執(zhí)行院長，國際資產(chǎn)管理人協(xié)會副總裁徐建明在“第一財經(jīng)中國經(jīng)濟論壇”上表示，第一代企業(yè)家最大的問題是沒有“根”，曾有的信念崩潰，文化上“沒有自我”，價值體系在過去30年中急劇變化。他說，第一代企業(yè)家以賺錢為動力，沒有清晰的愿景和價值體系，“財富可以傳承，但是企業(yè)靈魂的傳承才是最高境界”。

徐建明給了家族企業(yè)一些建議：不要總想做大，不要總想上市，不要交給職業(yè)經(jīng)理人，不要過早讓孩子接觸西方教育。

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