每個人都可能會遭遇這樣一個黑暗的時期,它伴隨著人們生理狀態(tài)的高潮、低潮,每過一段時間,幾年或者幾個月就有規(guī)律地發(fā)作起來。不過你不用太緊張,這里有幾招,可以幫你以最快速度讓職場“電燈”再度明亮起來。

步驟/方法告別失“意”癥上個培訓班,辦個借書證,給自己樹立信心,給自己的腦袋安排“大餐”。造成靈感喪失的原因很多,最有可能是因為“輸出”超支。創(chuàng)意和靈感是個人思維精粹的輸出,但輸出的多了,你用來“輸入”的時間可能就會變少了。長時間地出多入少,自然大腦會鬧饑荒,思維變得狹窄了。?有意識地接觸新鮮事物,打破思維慣性。造成靈感缺失,還有可能是因為違反創(chuàng)新規(guī)律,總是沿用一種熟悉的思維方式或思維定勢,習慣性地跟著前人或者旁人的腳步走,從而會造成自身創(chuàng)造力的下降。旅游度假、休息調養(yǎng),給自己放個大假。有時候你可能就是太累、太緊張、給自己弦上得太緊了,也許是工作上的原因,也可能是生活上的原因。這時候,索性走出辦公室,做自己最喜歡做的事,讓心情輕松下來。等過一段時間再回來,你或許會驚奇地發(fā)現:靈感又源源不斷了。?告別懈怠癥自己肯定自己,找到新的激勵點。能夠使自己產生成就感的因素很多,不妨換一個角度思考。如果實在找不到,可以考慮換一個能給你帶來成就感的工作。工作熱情一落千丈,奮斗信念搖搖欲墜。趕緊改掉壞習慣,戒除已經形成的惰性,恢復快速高效、積極向上的習慣。重新確立新的更高的奮斗目標。?告別焦慮癥造成焦慮癥最大的原因是壓力。每個人的能力都是有限的,如果給自己的壓力太大、要求過高,就會產生負面效應。壓力有的時候來自外界,可能領導安排的任務過重,也可能是內因,自己給自己安排很多的事情,每一件事情又都想做到最好,結果超出了自己的承受限度,工作成為一切生活的中心,把自己弄成了神經衰弱。減壓的方法很多,如果是能力問題可以去充充電;如果是心理問題,不妨找心理咨詢師談談心,他們會給你最恰當的建議。
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