愛華網(wǎng)進(jìn)入IT行業(yè)是眾多年輕人的職業(yè)夢想，然而，一旦身入其中，卻發(fā)覺并沒有想象中那么美好。被稱為IT藍(lán)領(lǐng)的編程員，工作強(qiáng)度大，像個(gè)編碼“機(jī)器”，技術(shù)更新?lián)Q代快，飯碗也不穩(wěn)定。
步驟/方法向IT培訓(xùn)師突圍
如今,IT培訓(xùn)市場蛋糕相當(dāng)大，利潤空間可觀，行業(yè)發(fā)展前景看好?？瓢喑錾砬覔碛胸S富編程實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的IT程序員可朝培訓(xùn)師方向轉(zhuǎn)型。一開始，可以在IT公司內(nèi)部擔(dān)任培訓(xùn)工作，積累轉(zhuǎn)型的能力，為將來到IT專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任老師奠定基礎(chǔ)。相比程序員，IT培訓(xùn)師的工作壓力相對適中，且比較穩(wěn)定，無明顯的年齡限制，值得長遠(yuǎn)發(fā)展。 優(yōu)勢：擁有豐富編程、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，曾參與過許多成功案例。 不足：缺少培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。 對策：如果要向培訓(xùn)師轉(zhuǎn)型，還需要接受一些專業(yè)訓(xùn)練，提高培訓(xùn)師所需的職業(yè)技能。 向IT營銷人轉(zhuǎn)型 IT與其它行業(yè)不同，由于技術(shù)性較強(qiáng)，營銷人員一般也須有較強(qiáng)的技術(shù)背景。互聯(lián)網(wǎng)公司、 電子商務(wù)公司、軟件公司目前都需要有技術(shù)背景的營銷人員。另外，電子商務(wù)的火爆，使得傳統(tǒng)企業(yè)開始重視電子商務(wù)營銷，也需要有技術(shù)背景的營銷人員。這類工作薪水不低，加上提成應(yīng)該可以拿到高于程序員的薪水，同時(shí)也比較穩(wěn)定。 優(yōu)勢：廣泛涉獵了各種編程軟件和工具，對IT行業(yè)也有相對深入的了解，為他轉(zhuǎn)向營銷提供了平臺。 挑戰(zhàn)：過去的工作主要是跟機(jī)器打交道，而營銷工作恰恰需要跟人打交道，這對Jacky來說是最大的挑戰(zhàn)。 對策：加強(qiáng)溝通能力與人際交往能力。此外，需要進(jìn)一步通過測評和專家深度挖掘和分析，來確認(rèn)Jacky是否具備營銷人員的特質(zhì)。 向項(xiàng)目管理挑戰(zhàn) 如果說前面兩條出路轉(zhuǎn)型的不確定因素比較多，那么項(xiàng)目管理可以說是Jacky更便捷的發(fā)展之路。軟件項(xiàng)目經(jīng)理是目前人才市場上炙手可熱的人才，有豐富經(jīng)驗(yàn)、外語好的軟件項(xiàng)目經(jīng)理最是搶手。根據(jù)向陽生涯管理研究中心的數(shù)據(jù)顯示，軟件行業(yè)項(xiàng)目主管的薪水是同層次主管中最高的，平均年薪達(dá)15萬元。不僅如此，優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理在組織內(nèi)朝高層管理人員發(fā)展的空間也很大。 優(yōu)勢：對Jacky這樣有技術(shù)、有能力、參與過多個(gè)軟件開發(fā)項(xiàng)目的人，對項(xiàng)目管理也并不陌生。 挑戰(zhàn)：Jacky雖然以往參與過不少項(xiàng)目的開發(fā)，但一直是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)里的一分子，沒擔(dān)任過項(xiàng)目主管。而通常企業(yè)在招聘項(xiàng)目經(jīng)理時(shí)，都需要有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)，這是他的一個(gè)劣勢。 對策：需要參加項(xiàng)目管理方面的專業(yè)培訓(xùn)課程，增長自己在流程管理、溝通協(xié)調(diào)等方面的能力，積累資本，逐步向項(xiàng)目管理崗位邁進(jìn)。 注意事項(xiàng)通常情況下，職業(yè)發(fā)展不能一步到位，大部分成功的職業(yè)經(jīng)歷都是在一次次理性的擇業(yè)決策中實(shí)現(xiàn)的。所謂理性，首先要有明確的職業(yè)目標(biāo)，之后每一次跳槽、轉(zhuǎn)型、充電都是在向著職業(yè)目標(biāo)一步一步邁進(jìn)。這樣的職業(yè)發(fā)展，才能事半功位!向陽生涯衷心希望，各位IT業(yè)迷茫的“Jacky”能夠盡快定位自己的職業(yè)目標(biāo)，早做打算。
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