發(fā)布時(shí)間:2024年11月06日 17:59:41分享人:妖嬈丶侽亽來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)30
???? 古語(yǔ)說(shuō)“江山代有人才出,各領(lǐng)風(fēng)騷數(shù)百年”,英雄人物的更迭和歷史的進(jìn)程不可阻擋。在現(xiàn)代職場(chǎng)這一片小小的“江山”之中,自然也是“長(zhǎng)江后浪推前浪”。而隨著職場(chǎng)人職業(yè)生命的延長(zhǎng),同一時(shí)期往往是幾代人共同逐鹿職場(chǎng),釋放著各自的光華?,F(xiàn)在,正是60、70、80、90年代的人們構(gòu)建職場(chǎng)最美麗的風(fēng)景。 “60年代”自言有壓力,因?yàn)樗麄冇刑嗟膲毫?,上有老下有小的?fù)擔(dān)、中年危機(jī)、事業(yè)瓶頸期……卻不知,在后輩眼中,他們是功成名就的絕對(duì)BOSS:擁有話語(yǔ)權(quán),擁有頗高的社會(huì)地位,有房有車有資產(chǎn)。 “70年代”要在“60年代”和“80年代”的夾縫中尋求發(fā)展,他們自嘲是“夾芯板”:“我們有著太多的雙重性,在時(shí)尚和傳統(tǒng)、進(jìn)取和保守、張揚(yáng)和穩(wěn)重之間徘徊,在工作和生活中既勇于嘗試新鮮的東西,又始終恪守著一些規(guī)矩?!敝T多尷尬,諸多無(wú)奈。
“80年代”自言辛苦,因?yàn)樗麄兂惺芰颂嗟恼`解。他們“志向遠(yuǎn)大”,卻被視為“眼高手低”;他們“向往自由”,卻被視為不安分……實(shí)際上,他們也是敢想敢拼的一代,如今放眼看去,80后走向管理崗位的也不在少數(shù)。 “90后”尚未發(fā)言,就已經(jīng)浩浩蕩蕩的帶著青春的氣息、叛逆的個(gè)性、驕傲的姿態(tài)叩響了職場(chǎng)大門(mén)。 就是這樣一群20、30、40、50歲的人,成長(zhǎng)的背景差距極大,如今卻在同一個(gè)職場(chǎng)中打拼。不知他們將會(huì)各自呈現(xiàn)哪些時(shí)代特征,又怎樣在碰撞和磨合中和諧相處呢?讓我們來(lái)看看紛繁職場(chǎng)中的年代秀吧!
愛(ài)華網(wǎng)本文地址 » http://www.klfzs.com/a/9101032201/60569.html
更多閱讀

《中國(guó)職場(chǎng)好榜樣》決戰(zhàn)前夜大揭秘70位職場(chǎng)達(dá)人,12場(chǎng)職場(chǎng)比拼,28位候選人,7天試用期,10大心動(dòng)職位——寧夏衛(wèi)視、第一財(cái)經(jīng)與唯眾傳媒聯(lián)合打造的大型職場(chǎng)季播招聘真人秀《中國(guó)職場(chǎng)好榜樣》即將

【序言】 本人從業(yè)務(wù)員一路走來(lái),歷經(jīng)業(yè)務(wù)主管、區(qū)域經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、全國(guó)市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)、總經(jīng)理,從小公司到大公司,從沒(méi)有培訓(xùn)的年代開(kāi)始,到如今培訓(xùn)泛濫的年代,幾乎沒(méi)有幾家公司的人力資源部門(mén)真正替營(yíng)銷部門(mén)解決了多少營(yíng)銷團(tuán)

???? 隨著電影《致青春》的熱播,影片中性格各異的人物角色也悄悄的溜進(jìn)職場(chǎng)辦公室,成為白領(lǐng)們有趣的談資?!吨虑啻骸分醒堇[的那個(gè)純真美好的青春年代,你最喜歡哪個(gè)人物?哪些情節(jié)真正意義上觸動(dòng)了你?面對(duì)現(xiàn)實(shí)生活中愛(ài)情和事業(yè)的掙扎

???? 職場(chǎng)真人秀之思 如果說(shuō)電視劇是具象化動(dòng)態(tài)的小說(shuō),那么真人秀節(jié)目就是即時(shí)呈現(xiàn)悲歡離合的紀(jì)實(shí)文學(xué)了。真人秀類欄目已經(jīng)在中國(guó)火了好一陣子了,先是超女好男兒型的選秀節(jié)目,再是非誠(chéng)勿擾類的相親節(jié)目,現(xiàn)在,則輪到了職場(chǎng)類節(jié)目

職場(chǎng)榜樣在哪里?文/徐淑妮有人說(shuō),榜樣就是自己崇拜的人;有人說(shuō),喜歡的明星就是自己的榜樣;有人說(shuō),我才是自己的榜樣。這是一個(gè)快速制造偶像的時(shí)代,同時(shí)卻是一個(gè)榜樣缺失的時(shí)代。偶像泛濫的時(shí)代,身在職場(chǎng)的你還有榜樣嗎?帶著這個(gè)問(wèn)題,筆者調(diào)