愛華網(wǎng)
系列專題：《20幾歲要懂得的人情世故》
小王主動灰溜溜地從孫老板家溜了出來。工作的事就因為這一個小小的插曲給黃了。他后悔不已，為什么這個世界這么小呢！ 生活中經(jīng)常有這樣的巧事，有時候，我們在一個陌生的角落，碰到一個陌生的人，閑聊幾句，竟然發(fā)現(xiàn)彼此居然有一個共同的熟人，然后不由地感嘆，這世界真小啊。 其實，這個世界本來就沒有我們想象的那么大。而我們通常以為碰見認(rèn)識的人或是有關(guān)聯(lián)的人不是那么容易，實際上，這種事情的發(fā)生比我們想象的要容易得多。這就是社會心理學(xué)上的 "小世界定律"。 1967年，美國哈佛大學(xué)的心理學(xué)教授想要描繪一個聯(lián)結(jié)人與社區(qū)的人際聯(lián)系網(wǎng)，做過一次連鎖信實驗，結(jié)果發(fā)現(xiàn)了"六度分隔"現(xiàn)象。這個現(xiàn)象就是，你和任何一個陌生人之間所間隔的人不會超過六個，也就是說，最多通過六個人你就能夠認(rèn)識任何一個陌生人。 現(xiàn)代社會比以往任何時候都要開放和靈活。網(wǎng)絡(luò)信息的發(fā)達(dá)使得世界上任何地方發(fā)生的事都可以在瞬間傳播到任何一個地方，這也使得人與人之間取得聯(lián)系變得更加容易。 小世界定律告訴我們，既然人和人這樣容易聯(lián)系上，那么我們搭建自己廣泛的人脈網(wǎng)就不是一件很難的事。 有很多人在找工作時會體會到這種效果。這讓人與人之間的距離變得非常"近"。 小張在一家中型企業(yè)做銷售，閑暇時間他喜歡上網(wǎng)，而且建立了自己的博客。一有時間就將自己在商場打拼的體會、經(jīng)驗、教訓(xùn)、甘苦貼在網(wǎng)上。 有一次，在瀏覽博客網(wǎng)頁時，他發(fā)現(xiàn)一篇很精彩的專業(yè)文章。讀完之后，他發(fā)表了自己的讀后感以及對文章的肯定和贊美。這樣一來二去，他和作者建立了很好的"文緣"，四個月后，他們相約見面，交談甚歡，對方邀請他到自己的企業(yè)去工作。 原來，這位網(wǎng)友竟然是小張所從事的行業(yè)中第二大企業(yè)的老板。由于他們在網(wǎng)上不設(shè)防地交流，對對方的價值觀、愛好興趣、處事能力等已經(jīng)有了比較透徹的了解，所以，他與老板相處得很融洽。他在這家企業(yè)工作開展得順風(fēng)順?biāo)?，老板已把他作為營銷中堅培養(yǎng)，前途不可限量。 后來，他還利用網(wǎng)絡(luò)在全國十五六個城市結(jié)交了20多位知心的朋友，此舉大大促進(jìn)了他業(yè)務(wù)的開展。 人際關(guān)系的進(jìn)行并不是彼此相見后才發(fā)生的。因此，要想擴(kuò)展自己的人脈，擴(kuò)大交友范圍，就要意識到小世界定律的存在，隨時注意自己的形象，在認(rèn)識別人"之前"就給人留下良好的印象。比如在最開頭我們講的那個找工作的小王，他給孫老板及其妻子的印象是在正式見面之前就形成了，要是在排隊的時候，他懂得禮讓，甚至幫助周圍的人，那么他的結(jié)果可能完全不一樣。 另外，還要善待你所遇見的每一個人，他們不僅可能成為你將來的熟人、客戶，甚至可能是你的貴人。有一句流行語：一個人能否成功，不在于你知道什么，而是在于你認(rèn)識誰。在當(dāng)前倍速知識經(jīng)濟(jì)時代，人脈已成為專業(yè)的支持體系。如果光有專業(yè)，沒有人脈，個人競爭力就是一分耕耘，一分收獲，但若加上人脈，個人競爭力將是一分耕耘，數(shù)倍收獲。
愛華網(wǎng)本文地址 » http://www.klfzs.com/a/9101032201/223088.html
