1996年—2003年,湯慶順先后擔(dān)任東安集團(tuán)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理,以及王府井東安集團(tuán)總 經(jīng)理,在此期間作為東來(lái)順上級(jí)主管單位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)東來(lái)順實(shí)現(xiàn)了連鎖發(fā)展。 ????2003年2月,北京市商委領(lǐng)導(dǎo)提出發(fā)展六大板塊,從中國(guó)餐飲業(yè)老字號(hào)抓起,湯慶順 同志倡導(dǎo)主持東來(lái)順集團(tuán)籌建工作,實(shí)現(xiàn)了市國(guó)資委單列,企業(yè)由公司化管理,提升為集團(tuán) 化管理。同時(shí),為東來(lái)順集團(tuán)發(fā)展提出中長(zhǎng)期戰(zhàn)略——“一二三四工程”,即打造中國(guó)清真 餐飲“第一品牌”,拓展清真餐飲市場(chǎng)和清真食品兩大市場(chǎng),形成連鎖店、連鎖廠、連鎖商 三足鼎立的連鎖經(jīng)營(yíng)體系。及直營(yíng)企業(yè)、連鎖企業(yè)、配送中心、生產(chǎn)加工四大業(yè)務(wù)板塊。此 戰(zhàn)略的提出,得到了社會(huì)各界對(duì)于東來(lái)順的關(guān)注,2003年底湯慶順為此被授予“2003年度 北京商業(yè)十大風(fēng)云人物”。 ????2003年,湯慶順撰寫了3.5萬(wàn)字《東來(lái)順餐飲連鎖經(jīng)營(yíng)的研究》的論文。文章以東來(lái)順 連鎖經(jīng)營(yíng)為研究對(duì)象,通過(guò)借鑒國(guó)外連鎖經(jīng)營(yíng)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)中國(guó)企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn),對(duì)連鎖發(fā)展的動(dòng)因和方式進(jìn)行分析,提出適合東來(lái)順連鎖發(fā)展的有效方案。并取得了澳門公開大學(xué)授予的MBA工商管理碩士學(xué)位。 ???截至目前,湯慶順領(lǐng)導(dǎo)的東來(lái)順通過(guò)加盟連鎖的形式,以規(guī)范經(jīng)營(yíng)和規(guī)模發(fā)展為目標(biāo), 先后在全國(guó)21個(gè)省市、自治區(qū)建立了86家連鎖店,其中北京連鎖店將近20家,連鎖店面

積4.5萬(wàn)平方米,員工4300余人。同時(shí),通過(guò)發(fā)展加盟連鎖,盤活了一批國(guó)有資產(chǎn),使國(guó) 有資產(chǎn)保值、增值,并解決一大批下崗人員再就業(yè)問(wèn)題,成為各地市政府和不同行業(yè)新的經(jīng) 濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
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