
??? 針對(duì)目前廣大中小企業(yè)的管理之痛,聯(lián)想集團(tuán)董事局主席柳傳志用案例分析了聯(lián)想早期創(chuàng)業(yè)和成長(zhǎng)中的問題,幫助中小企業(yè)提高管理水平。
柳傳志指出,企業(yè)管理一般有2個(gè)層面,第一個(gè)是運(yùn)作層面的,另一個(gè)是管理基礎(chǔ)層面的?!叭魏我粋€(gè)企業(yè)運(yùn)作層面的管理都是繁雜而多樣的,包括采購(gòu)、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等多個(gè)方面。但管理有個(gè)三部曲:建班子、定戰(zhàn)略、帶隊(duì)伍,這是中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)成功的三個(gè)要素?!绷鴤髦鹃_玩笑說,“如果不研究企業(yè)戰(zhàn)略,慢慢一點(diǎn)一點(diǎn)做,有些企業(yè)也可以存活10年。
中科院計(jì)算所投資20萬創(chuàng)辦聯(lián)想時(shí),國(guó)際上電腦的產(chǎn)業(yè)已經(jīng)趨于成熟。國(guó)家只能通過關(guān)稅政策保護(hù)國(guó)內(nèi)出現(xiàn)萌芽的IT產(chǎn)業(yè),但聯(lián)想從研究電腦成本入手,迅速切入產(chǎn)品市場(chǎng)?!拔覀儧]有想人家有多么強(qiáng),而是想自己有多少問題。解決了自己的問題就解決了創(chuàng)業(yè)的模式問題?!?/p>
之后聯(lián)想邁入成長(zhǎng)期遇到了很多*。柳傳志首次披露說,曾經(jīng)民生銀行剛創(chuàng)立的時(shí)候,有人來找他投資參股,他拒絕了;后來房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)瞬間崛起,有人建議他投資成立房地產(chǎn)的子公司,他仍然選擇拒絕。柳傳志略帶苦笑地說:“我有一個(gè)企業(yè)朋友投資了民生銀行,從2億變成了幾百億;而那些投資房地產(chǎn)的企業(yè)也賺得盆滿缽溢?!?/p>
“但我覺得,其他人做的發(fā)財(cái)事我們沒做,不用感到遺憾,但是如果自己既定的事情沒做,我們應(yīng)該感到遺憾。這就是企業(yè)成長(zhǎng)過程中的‘心無雜物’?!闭橇鴤髦竞驮缙趧?chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的心無雜物,才有今天中國(guó)市場(chǎng)第一、年銷售額過千億的聯(lián)想電腦。
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