12色彩性格測驗(yàn)有兩項(xiàng)重要功能，第一是增進(jìn)自我的認(rèn)知，第二是如何了解他人，是最符合中國人心理的投射測驗(yàn)，它沒有對錯、好壞、標(biāo)準(zhǔn)的答案。我們可以用它去洞察兩性關(guān)系、同事關(guān)系、家庭關(guān)系、上下關(guān)系等等的相互心理作用，尤其是對于初入職場者的自我生涯計劃及職場發(fā)展分析方面，更具有實(shí)用價值。

色彩性格測試分析_12色彩性格測試 -12色彩性格測試

12色彩性格測驗(yàn)有兩項(xiàng)重要功能，第一是增進(jìn)自我的認(rèn)知，第二是如何了解他人，是最符合中國人心理的投射測驗(yàn)，它沒有對錯、好壞、標(biāo)準(zhǔn)的答案。我們可以用它去洞察兩性關(guān)系、同事關(guān)系、家庭關(guān)系、上下關(guān)系等等的相互心理作用，尤其是對于初入職場者的自我生涯計劃及職場發(fā)展分析方面，更具有實(shí)用價值。

色彩性格測試分析_12色彩性格測試 -基本內(nèi)容

作者以九張方型的作品為出發(fā)點(diǎn)，創(chuàng)作了第一套藝術(shù)心理分析圖卡，經(jīng)過對臺灣省及中國內(nèi)地不同性別、不同年齡、不同職業(yè)的數(shù)萬人的實(shí)驗(yàn)測試，建立了12色彩性格的常模。12色彩性格測驗(yàn)，就是為每個人編上色彩代碼，就像以前我們會用生肖屬性、星座落點(diǎn)、血型分類等，套用到所有認(rèn)識的人，并存入自己的記憶系統(tǒng)里。由于色彩性格是本能的心理投射產(chǎn)物，它是最真實(shí)的，最直面人性的優(yōu)缺點(diǎn)的，而人際關(guān)系良好與否，在于你的識人功力，如果大家能借由12色彩性格的分析，對自己及他人有更深層次的理解，相信一定能為你的職場生涯規(guī)劃帶來嶄新的發(fā)展契機(jī)。

色彩性格測試分析_12色彩性格測試 -12色彩性格測試與其他性格理論的關(guān)系

12色彩性格測驗(yàn)（12CPA)與弗洛伊德（Freud)的自由聯(lián)想
視覺的投射是人類的原始本能反應(yīng)，它需要有一個參照物來作為表達(dá)形狀的基礎(chǔ)，利用紅、黃、藍(lán)，綠四種基本色的各種組合作為受測者的心理投射物，在“實(shí)畫實(shí)說”的潛意識互動下，說出你認(rèn)為的真實(shí)視覺投射物的形狀及顏色組成，它是弗洛伊德讓來訪者在躺椅上以“自由聯(lián)想”的方式進(jìn)行潛意識心理投射的現(xiàn)代視覺版。
12色彩性格測驗(yàn)實(shí)施的環(huán)境要求，不像弗洛伊德的“自由聯(lián)想”方法需要完善的環(huán)境配置，它可以在任何安靜的環(huán)境中做測試（室內(nèi)或室外皆可），重要的是它可以在計算器上做，有標(biāo)準(zhǔn)化的計分系統(tǒng)，將性格本質(zhì)做有系統(tǒng)的分類及數(shù)據(jù)化的說明。

12色彩性格測驗(yàn)與榮格（Jung)的內(nèi)外向理論及心理類型
榮格認(rèn)為，外向型的人以弗洛伊德為代表，是傾向于外部世界的各種人、事、物，個體的發(fā)展從外界環(huán)境中得到他滿意的方式以及心理上的需求，由外部之間的互動而產(chǎn)生正向的心理能量，所以不斷地與人通信和討論是必要的。
榮格認(rèn)為，內(nèi)向型的人以阿德勒（AdIer)為代表，他傾向于個體內(nèi)部的思想和情感，由于要克服內(nèi)心的無助渺小感，即所謂的“自卑情結(jié)”，因此要從獨(dú)
處中發(fā)揮出具有創(chuàng)造力,的生活能量。他相信我們都位于非常內(nèi)向和非常外向之間的連續(xù)軸上的某一點(diǎn)上，有些人天生性格較為外向，而另一些人則較為內(nèi)向，但每個人都有一個天生的休息點(diǎn)，他可以在此恢復(fù)精力，當(dāng)我們年紀(jì)變大時，多數(shù)人都會更加地靠近連續(xù)軸的中央。
榮格的那個年代，生活環(huán)境較為單純，只以內(nèi)外向區(qū)分性格傾向，12色彩性格測驗(yàn)除繼承了榮格的內(nèi)外向理論外，還創(chuàng)造性地揭示了中耐型性格及宅男宅女的傾向。
12色彩性格測驗(yàn)，從受測者的顏色分布多寡可得知他是紅黃藍(lán)綠中哪種色系的人，紅色系的性格類型可對應(yīng)于榮格心理類型的外向思考型及外向直覺型人格類型；黃色系的性格類型可對應(yīng)于榮格心理類型的內(nèi)向情感型及內(nèi)向感覺型人格類型；藍(lán)色系的性格類型可對應(yīng)于榮格心理類型的內(nèi)向思考型及內(nèi)向直覺型人格類型；綠色系的性格類型可對應(yīng)于榮格心理類型的外向情感型及外向感覺型人格類型。
12色彩性格測驗(yàn)的九張藝術(shù)心理分析圖卡，所呈現(xiàn)內(nèi)容的組成顏色的出現(xiàn)次數(shù)，如果只有一種顏色超過9次（含），其余三種顏色都在9次以下，這個人就是純色性格，超過9次的那個顏色則為其色彩性格。
紅色性格分為三種，大紅色、桃紅色、粉紅色；黃色性格分為三種，土黃色、鵝黃色、淺黃色；綠色性格分為三種.墨綠色、草綠色、粉綠色；藍(lán)色性格分為三種，深藍(lán)色、寶藍(lán)色、天藍(lán)色。

12色彩性格測驗(yàn)與羅夏克（Rorschach)的墨跡測驗(yàn)
12色彩性格測驗(yàn)的九張藝術(shù)心理分析圖卡，由紅、黃、藍(lán)、綠四種色塊所組成，每張圖卡都是正方形，無任何方向指示，它的顏色分布是不對稱的，從最少的八塊顏色到最多的十六塊顏色，整張圖卡都填滿色彩，可三百六十度旋轉(zhuǎn)畫面，直到視覺本能看到的第一個圖像出現(xiàn)為止，整張畫面呈現(xiàn)的方式有單純的、復(fù)雜的、整合的、分化的效果，它是隨機(jī)選取的，沒有編號的次序性限制，是完全的心理投射產(chǎn)物，重要的是，它可以自測，也可由主測者來主持測試，以正常人為主要測試對象，時間上約十分鐘即可完成。
羅夏克的墨跡測驗(yàn)，每張圖都是對稱的，圖片都是長方形的，有上下左右四個方向，其中有五張圖是黑白的，另五張圖是彩色的，其中有四張圖是混色的，皆有留白，共計十張圖，由受過嚴(yán)格訓(xùn)練的主測者來測試，把每張編有順序號碼的圖片遞給受測者，他可以自由的轉(zhuǎn)動圖片，以不同角度看，墨跡測驗(yàn)將被試者的反應(yīng)分成四類：一、反應(yīng)的區(qū)域，是對圖片整體作反應(yīng)或是對部分作反應(yīng)；是對有顏色部分作反應(yīng)，還是對空白部分作出反應(yīng)。二、決定的知覺，是形態(tài)或是動態(tài)、是彩色或是黑白、是濃的或淡的使他做出反應(yīng)。三、反應(yīng)的內(nèi)容，是人、動物、植物、建筑物、藝術(shù)等等二十四種類型。四、一般反應(yīng)或特殊反應(yīng)，他的反應(yīng)內(nèi)容是和大家一致的還是與眾不同的，對明細(xì)的組織化程度進(jìn)行整理，最后根據(jù)分類結(jié)果做出人格和智力的評估，也能夠診斷出個體是否正常，做完這個測驗(yàn)，大概要花五十分鐘的時間。

12色彩性格測驗(yàn)與里索（Riso)的九型人格類型
12色彩性格測驗(yàn)，受測者以個人的內(nèi)在直覺，很直接地說出第一眼看見的東西（限固態(tài)物，人格是個穩(wěn)定系統(tǒng)），由幾種顏色組成，何種顏色是該物體的主顏色（缺了它，就不成型），最后將紅、綠、黃、藍(lán)四種顏色的次數(shù)加總，即可得知他所屬的性格類型。
受測者與九張圖卡做聯(lián)結(jié)互動，以玩轉(zhuǎn)它的方式去發(fā)現(xiàn)你視覺本能的主題，它帶有游戲的性質(zhì)，能很自然地融人情境里，完全沒任何心理阻抗作用。
里索的九型人格測驗(yàn)，是以問卷的方式作答，每種類型的人格題目為二十項(xiàng)人格敘述，共計一百八十題，之后有計分表，記下自己回答同意的次數(shù)，何種類型得高分，它就是你的人格類型。
九型人格測驗(yàn)，是傳統(tǒng)單向式的文字表述，被動地作答同意與否，有些敘述是負(fù)向的，可能會產(chǎn)生心理否定作用，且測試時間太長，注意力難以集中，在作答上有時會產(chǎn)生認(rèn)知失調(diào)。

12色彩性格測驗(yàn)，將人區(qū)分為十二種不同的性格特質(zhì)的人，包括：
大紅色性格：是要超越別人，追求卓越的競爭性地位追求者。
桃紅色性格：是善于因勢利導(dǎo)，重視實(shí)質(zhì)作用的實(shí)用主義者。
粉紅色性格：是會突出表現(xiàn)，強(qiáng)調(diào)自我形象的完美主義者。
土黃色性格：是很謹(jǐn)慎可靠的，細(xì)心重承諾的忠實(shí)執(zhí)行者。
鵝黃色性格：是注重安全感、歸屬感，以保守自居的傳統(tǒng)主義者。
淺黃色性格：是需要被團(tuán)體接納的，關(guān)注保障性的權(quán)威服從者。
墨綠色性格：是關(guān)注別人需求，不承認(rèn)自己需要的利他主義者。
草綠色性格：是講求人情世故的，用愛來傳播感情的古道熱腸助人者。
粉綠色性格：是注重與對方分享的，以助人為目的的人力資源整合者。
深藍(lán)色性格：是喜歡探討抽象概念的，以思考代替一切的夢想先行者。
寶藍(lán)色性格：是不受現(xiàn)實(shí)拘束的，專注內(nèi)在世界的自我放縱唯美主義者。
天藍(lán)色性格：是善做系統(tǒng)分析的，以社會未來發(fā)展為目標(biāo)的理想主義者。

九型人格測驗(yàn)，將情感、行動、關(guān)系作為區(qū)分人格類型的三個維度，衍生出九種基本性格形態(tài)，其核心特征包括：
助人給予者：關(guān)懷他人、慷慨大量、占有欲強(qiáng)、喜好操控情境。
地位尋求者：自我肯定、企圖心強(qiáng)、完美形象、強(qiáng)調(diào)競爭性。
藝術(shù)浪漫者：創(chuàng)造力豐富、內(nèi)向退縮、消沉逃避、個人主義。
思考專注者：感受力強(qiáng)、擅長分析、古怪作風(fēng)、偏執(zhí)妄想。忠誠可靠者：小心謹(jǐn)慎、守本分、依賴被動、反復(fù)不定。
人生豐富者：多才多藝、任性沖動、極端狂躁、享樂主義。
天生領(lǐng)導(dǎo)者：強(qiáng)勢獨(dú)裁、具破壞性、斗志旺盛、不肯服輸。
和平追求者：平靜祥和、令人安心、遠(yuǎn)離沖突、包容心強(qiáng)。
理想改革者：重視原則、維護(hù)正義、要求標(biāo)準(zhǔn)高、喜好懲戒。

12色彩性格測驗(yàn)，將性格分為四大類，紅色性格是行動至上的目標(biāo)主義者；綠色性格是以人為本的人道主義者；黃色性格是關(guān)注保障的現(xiàn)實(shí)主義者；藍(lán)色性格是突破現(xiàn)狀的理想主義者。
九型人格測驗(yàn)，將人格分為三大類，第一類是情感類型，以情緒的抒發(fā)為主；第二類是行動類型，以外在表現(xiàn)能力為主；第三類是關(guān)系類型，以個體和外在世界的互動為主。
12色彩性格測驗(yàn)，具有五種性格模式：純色的性格、混合的性格、主次的性格、矛盾的性格、未分化的性格。
九型人格測驗(yàn)，具有四種人格模式：純粹的主要人格、相鄰的側(cè)型人格、整合的人格、解離的人格。
12色彩性格測驗(yàn)，利用十字坐標(biāo)系統(tǒng)，標(biāo)明受測者的各色加總分?jǐn)?shù)屬于哪個坐標(biāo)位置，讓人一目了然，十分的簡單易懂，操作很方便。
九型人格測驗(yàn)，它的圖標(biāo)外面是圓的，內(nèi)部是正三角形，二頂點(diǎn)為原始人格類型，再做六芒星的聯(lián)結(jié)，標(biāo)示其他六種次級的人格類型，圖形較為復(fù)雜，無法立即上手
12色彩性格測驗(yàn)中的大紅色、桃紅色、粉紅色性格相對應(yīng)九型人格測驗(yàn)中的地位尋求者、天生領(lǐng)導(dǎo)者的人格類型；12色彩性格測驗(yàn)中的墨綠色、草綠色、粉
綠色性格相對應(yīng)于九型人格測驗(yàn)中的助人給予者、理想改革者的人格類型；12色彩性格測驗(yàn)中的土黃色、鵝黃色、淺黃色性格相對應(yīng)于九型人格測驗(yàn)中的忠誠可靠者、和平追求者的人格類型；12色彩性格測驗(yàn)中的深藍(lán)色、寶藍(lán)色、天藍(lán)色性格相對應(yīng)九型人格測驗(yàn)中的藝術(shù)浪漫者、思考專注者的人格類型；至于九型人格測驗(yàn)中的人生豐富者，則散布在紅、綠、黃、藍(lán)四種色彩性格里。

12色彩性格測驗(yàn)與帝格曼（Digman)的人格五大因素模型
20此紀(jì)90年代的美國人帝格曼，建立了人格特質(zhì)的分類，先把一系列跨領(lǐng)域的基本人格特質(zhì)歸類進(jìn)來，由于卡特爾（Cattell）的16種人格構(gòu)成因
素(16PF)在因素分析上并沒有得到實(shí)際的驗(yàn)證，他發(fā)現(xiàn)有些因素可被整合在一起，納人到了人格五大因素模型（FFM)里。五大因素模型可算是第一次為人
格研究提供了一個很好的共同參考架構(gòu)，其后的研究者也在此基礎(chǔ)上進(jìn)行各種的調(diào)研工作。
內(nèi)向外向性――以直線向量坐標(biāo)表示，從負(fù)軸（-1）至正軸（+1)分為七種評定方式，包括健談~安靜、自信~謙虛、積極~被動、能量足~沒能量、歡
愉~害羞、好交際~喜孤僻、熱情~冷漠，12色彩性格測驗(yàn)的內(nèi)外向判別為0至9十個等級的變化量，從靜態(tài)至動態(tài)產(chǎn)生了十種評定方式，以L型坐標(biāo)表示，縱軸
是動態(tài)（外向）、橫軸是靜態(tài)（內(nèi)向），兩者間形成的三角形面積越大則性格越趨于中庸，也顯得越成熟（紅、綠兩色系以外向?yàn)橹?，黃、藍(lán)兩色系以內(nèi)向?yàn)橹鳎?br>人際關(guān)系性――以直線向量坐標(biāo)表示，從負(fù)軸（-1)至正軸（+1)分為六種評定方式，包括信任~批判、同情心~好報復(fù)、友好~排斥、親近~攻擊、大
方~自私、感情~冷酷，12色彩性格測驗(yàn)的人際關(guān)系性以綠色出現(xiàn)的次數(shù)為評定標(biāo)準(zhǔn)，從0至最高的18次，共產(chǎn)生了六種評定方式，以直線向量坐標(biāo)表示，得分
越高則人際關(guān)系性越佳（綠色性格為主）。
成就動機(jī)性――以直線向量坐標(biāo)表示，從負(fù)軸（-1）至正軸（+1)分為六種評定方式，包括勤奮~懶惰、有目標(biāo)~沒方向、競爭~限制、自律~紊亂、實(shí)
際~虛無、高效率~沒效率，12色彩性格測驗(yàn)的成就動機(jī)性以紅色出現(xiàn)的次數(shù)為評定標(biāo)準(zhǔn)，從O至最高的18次，共產(chǎn)生了六種評定方式，以直線向量坐標(biāo)表示，
得分越高則成就動機(jī)性越強(qiáng)（紅色性格為主）。
安全保障性――以直線向量坐標(biāo)表示，從負(fù)軸（-1）至正軸（+1）分為五種評定方式，包括穩(wěn)定性~情緒化、安定感~不安感、滿足的~失望的、持久的~
壓抑的、平衡的~變化的，12色彩性格測驗(yàn)的安全保障性以黃色出現(xiàn)的次數(shù)為評定標(biāo)準(zhǔn)，從0至最高的18次，共產(chǎn)生了六種評定方式，以直線向量坐標(biāo)表示，得
分越高則安全保障性的要求越高（黃色性格為主）。
思考創(chuàng)造性――以直線向量坐標(biāo)表示，從負(fù)軸（-1）至正軸（+1)分為六種評定方式，包括興趣廣~興趣少、想象力~現(xiàn)實(shí)力、開放~限制、綜合~單純、
學(xué)識~庸俗、創(chuàng)造性~跟隨性，12色彩性格測驗(yàn)的思考創(chuàng)造性以藍(lán)色出現(xiàn)的次數(shù)為評定標(biāo)準(zhǔn)，從0至最高的18次，共產(chǎn)生了六種評定方式，以直線向量坐標(biāo)表
示，得分越高則思考創(chuàng)造性的范圍越廣（藍(lán)色性格為主）。

12色彩性格測驗(yàn)與森谷的九宮格統(tǒng)合繪畫法
12色彩性格測驗(yàn)，以九張方形圖卡（15x15cm)做測試，每張由紅，黃，藍(lán)、綠四種色塊所組成，九張可排成一個正方形，它的信息量是人類處理能力的界限，也是短期記憶最大的平均值。
九宮格統(tǒng)合繪畫法，是在A4尺寸的畫紙上用筆當(dāng)著受測者的面，主測者親手畫下邊框再將畫面分割為3X3格共九格，然后，由受測者從右下角按逆時針順序畫到中心，或者是以中心開始按順時針順序畫到右下角，把腦中浮現(xiàn)的人事物，自然地按次序畫出來。
12色彩性格測驗(yàn)是半結(jié)構(gòu)式心理投射法，由于已經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化了，可節(jié)省許多的測試時間。九

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