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人在職場系列之：切勿過河拆橋自斷后路
文/周家兵
在勞資雙方論壇上，企業(yè)老板倒出苦衷，由于現(xiàn)在人員流動大，過河拆橋的事情在職場上比比皆是，搞得工廠很難做。某個職業(yè)經(jīng)理人也指出，現(xiàn)在一些企業(yè)和老板也時有過河拆橋的行為，給員工帶來無形的壓力和沒有歸屬感。
過河拆橋成語，出自元代康進(jìn)之的《李逵負(fù)荊》第三折“你休得順?biāo)浦郏辉S我過河拆橋”。意思是說，自己過了河，便把橋拆掉。比喻當(dāng)某人達(dá)到目的后，就把幫助過自己的人一腳踢開。
人在職場，幫助別人和被別人幫助過，這就是我們所說的貴人，無論是自己的貴人還是作為他人的貴人，都得注意這個問題。有些人在得到他人幫助之后，當(dāng)時還是口口聲聲“滴水之恩定當(dāng)涌泉相報”，可是，一轉(zhuǎn)身便露出了過河拆橋的面目。將幫助過自己的人拋之腦后，甚至有些人還顯示出健忘癥來?？梢坏┯钟龅嚼щy需要再次求助時，就沒有多少人再愿意幫助他了，甚至有些人在某個圈子里是出了名的過河拆橋的角色。大家都心知肚明，只是他自個還自以為是沾沾自喜這點(diǎn)小聰明，以為別人還沒有識破他這點(diǎn)小把戲。
過河拆橋的情況一般有三種，一是他自己根本就沒有這個意思，屬于那種大大咧咧的“粗線條”之人。他們本質(zhì)不壞，人甚至有些憨厚，只是后來沒有多放在心上。一旦有細(xì)心的朋友或者拍檔給他一些善意的提醒，基本上這種人就不會背上過河拆橋的罵名。比喻說，現(xiàn)在很多大學(xué)生貸款念書，畢業(yè)之后，有的不是他故意拖欠銀行的還貸，只是出來工作之后，由于太投入工作和事業(yè)，就將還貸的事情給忙忘記了，同時社會經(jīng)驗又不是太多，所以就會出現(xiàn)欠貸不還的情況。只要銀行或者某些機(jī)構(gòu)給他們一些提醒，他們基本上都會愧疚自己的行為，并能夠及時的糾正，這種包容心是一定要給年輕人的，給他們糾錯的機(jī)會。
二是有企圖心的過河拆橋者，他們一開始就沒有安好心。就是有目的地接近你，討好你，他們是在做一種投資，是在利用你的善良和淳樸甚至有情有義的本質(zhì)來達(dá)到他的目的。這種人最厲害的一招就是會偽裝，偽裝成你的好朋友，難兄難弟，甚至是生死之交。他們一旦達(dá)成自己的個人目的，就會將你從他的記憶中刪除掉。他們很清楚自己什么時候該記起誰，什么時候該忘記誰。一些企業(yè)管理咨詢顧問還幫助企業(yè)老板出主意如何過河拆橋，其實有遠(yuǎn)見的老板就會發(fā)現(xiàn)這樣的危害對于企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展來說是很危險的。一旦老板和這個企業(yè)被員工貼上過河拆橋的標(biāo)簽之后，一系列的問題將層出不窮，更可怕的是沒有得力干將正真能夠死心塌地的幫助你?？上攵粋€失去信任的老板和企業(yè)，要想獲得他人的信賴是需要付出更大的代價和努力的。所以我們會發(fā)現(xiàn)這類型的企業(yè)老板經(jīng)常搬廠或者更換廠名或者企業(yè)內(nèi)部人員變動頻繁，為什么？就是不停地讓更多不了解他和企業(yè)的人上當(dāng)。職場中這樣過河拆橋之人，幾乎沒有什么老朋友，都是新朋友。他們經(jīng)常更換生活和工作的城市，變更手機(jī)號碼，經(jīng)常搬家，不停地更換工作，他們基本上都不喜歡談及自己過去的朋友和職場同事，甚至害怕別人認(rèn)識他之前的同事或者曾經(jīng)的朋友。
三是變色龍式的過河拆橋之人。這種人當(dāng)時并不想去過河拆橋，但是在事情發(fā)展過程之中，被利益或者名譽(yù)所誘惑，然后自己在環(huán)境和身份地位的轉(zhuǎn)變之中，逐漸的忘記了自己的過去，貪婪地夢想著更加美好的未來，逐漸迷失了自己。這種人一般在時間和空間的轉(zhuǎn)換之中會逐漸的悟出某個時間段自己迷失的錯誤，或許他們有著自己不可言表的難言之隱。他們只是一時的迷失而已。如果有良友或諍友提示，在某個夜深人靜的夜晚他會煥然醒悟，因為他的良知一直在心底深藏。
無論何種過河拆橋，都讓我們在職場中看清了某些人的真面目，這其實本身就是一種職場的歷練。他教會了我們察言觀色洞悉內(nèi)心的本領(lǐng)。當(dāng)然，從個人職業(yè)生涯長遠(yuǎn)規(guī)劃來看，切勿過河拆橋，自斷后路，以免悔不該當(dāng)初卻找尋不到后悔之藥，來醫(yī)治內(nèi)心的不安和職業(yè)前景。
（字?jǐn)?shù)統(tǒng)計：1500字）
